co to jest mobing w pracy
Baza wyszukanych haseł
 
Cytat
Demokracja: mówisz, co chcesz, robisz, co ci każą. Geoffrey Berry
Indeks podatki PIT Podróże PL podpisy gif
 
  Witamy

Oglądasz wypowiedzi znalezione dla zapytania: co to jest mobing w pracy




Temat: Drzewa w Opolu
Dnia Wed, 27 Apr 2005 15:03:00 +0200, Ania i Grześ napisał(a):


Kto kur..a decyduje o tych kretynskich obcinaniach galezi!? Przeciez to
jest kure..sko kretynskie! Obetna wszystkie konary i zostaje sam pien!
A bym tak niektorym rece upierd....l zamiast tych konarow :/


W czasach mobbingu w pracy, dużego bezrobocia, niskich pensji..
zlecania robót najtańszym podwykonawcom.. każdy stara się wykonać swoją
robotę jak najlepiej by mieć tą robotę i takie są efekty, że
chodniki są przesolone, drzewa zbyt mocno przycięte, krzewy urżnięte
niemal przy ziemi.. trawa ścinana zbyt dokładnie wokół drzewek aż do
uszkodzenia kory..

Jak coś takiego widzę to zwracam uwagę, tyle możemy

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: unlawful discrimination>pl
MonikaS <monicz@gazeta.SKASUJ-TO.plnapisał(a):


chodzi o mobbing w pracy
HARASSMENT consists of any unwanted conduct affecting the dignity of women
and men at work.
It includes unwelcome physical, verbal or non-verbal conduct and it could
amount to unlawful discrimination'
Pomoże ktoś?


MOLESTOWANIE to jakiekolwiek nieaprobowane zachowanie naruszajce w pracy
godnosc kobiety i mezczyzny.
Moze to byc kazde nieaprobowane zachowanie fizyczne, werbalne lub
niewerbalne i moze sprowadzic sie do sprzecznej z prawem dyskryminacji.      

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: (długie z Gazety Prawnej) PKP na stratach

Bardzo trafne spostrzeżenie. Tak się właśnie robi w PR Gdynia. Gdy pewnego


dnia jeden z młodych pracowników biura tego zakładu miał już dosyć takiego
traktowania i powiedział z-cy dyrektora, że w jego ocenie "jest on (ten
zastępca) żałosny", to teraz już szukają na jego miejsce nowego pracownika, a
dla tego odważnego leży przygotowany dekret zwolnienia.Czy nie czas, aby
największe polskie media (np. Gazeta Wyborcza, telewizja TVN itd...)
rozpoczęły kampanię na rzecz przeciwdziałania mobbingowi w pracy i przeciw
vhamstwu zwierzchników, zaczynając ją od choćby układów w PR Gdynia?
Pozdrawiam. Optymista.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: kupcie sobie AK47


DraX wrote:
## dobrze ze w Polsce nie idzie kupic :)))


Mnie to raczej smuci. Możliwość polepszenia stopnia dotlenienia
Pana Bandyty poprzez zrobienie mu większej liczby dziurek do
oddychania ma kapitalny walor edukacyjny.


oraz mobbing w pracy :P


Obecnie nie mobbing, lecz begging. Byś nie jechał do m.in. Irlandii...

    Pozdrawiam
    Piotr Wyderski

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: cyrk
skx <NOskxSPAM@gmail.comnapisał(a):


Winny morderstwa jest ktos kto je popelnil, a nie ktos kto jest
potencjalnie do tego zdolny. Skoncz juz.


Morderstwo jest wyłącznie fizyczną emanacją stanu psychiki. Za doprowadzenie
do tego stanu odpowiada szereg czynników: uwarunkowania genetyczne, stopień
socjalizacji, oddziaływanie otoczenia itp. Jeśli znęcasz się nad kimś
psychicznie (np. mobbing w pracy), a następnie ten ktoś w akcie rozpaczy
chwyta za rewolwer i morduje człowieka, to winym morderstwa jesteś de facto
ty, choć ślepa Temida ścina łeb temu, kto _tylko_ pociągnął za cyngiel.

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: cyrk
Szymon Inkowski napisał(a):


Morderstwo jest wyłącznie fizyczną emanacją stanu psychiki. Za
doprowadzenie do tego stanu odpowiada szereg czynników:
uwarunkowania genetyczne, stopień socjalizacji, oddziaływanie
otoczenia itp. Jeśli znęcasz się nad kimś psychicznie (np. mobbing
w pracy), a następnie ten ktoś w akcie rozpaczy chwyta za rewolwer
i morduje człowieka, to winym morderstwa jesteś de facto ty, choć
ślepa Temida ścina łeb temu, kto tylko pociągnął za cyngiel.


Belkot, wciaz ten sam psychologiczny belkot. A ja psychologie
studiuje i jestem uodporniony -- mnie nim trolku nie przerazisz.

Zawsze winny i odpowiedzialny jest ten kto dopuszcza sie danego
czynu. Nawet jesli tak nie jest, to system prawny opiera sie na tym
zalozeniu i ma sie swietnie.

Sama mozliwosc dokonania czynu o winie nie decyduje. Poza tym
istnieje cos takiego, jak okolicznosc lagodzaca.

_EOT_

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: prawo pracy/ mobbing+urlop szkoleniowy
Witam

mam sporasny problem - podpisalem z firma umowe i firma SKIEROWALA mnie na
ostatni rok studiow. Automatycznie przysluguje mi 49 dni urlopu szkoleniowego
(w tym dwadziescia pare dni na napisanie pracy magisterskiej). JAK SIE MYLE
TO MNIE POPRAWCIE. Co sie stalo?? Przyszedl nowy PAN Dyrektor i powiedzial ze
mi tego urlopu nie da - chociaz wczesniej napisalem podanie o przyznanie mi
kolejnych dni urolu szkoleniowego. Do tej pory go nie dostalem a termin
wyznaczony przeze mnie juz mija po raz drugi w nastepnym tygodniu. CO moge
zrobic w tej sprawie??

I drugie pytanie - odkad pojawil sie nowy szef, daje mi strasznie duzo do
roboty - nie ma mozliwosci aby wyrobic sie z tym przez 8 godin w ciagu dnia.
Dostaje wiecej pracy niz inni pracownicy - CZY TO JEST MOBBING???

bardzo prosze o odpowiedz
dzieki
chemik

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w szkole
Dzien Dobry!
Jak wyglada sytuacja prawna ucznia, ktory jest nekany przez kolegow lub
nauczycieli? Czy groza za to jakies sankcje, kary? Jest w sieci sporo
informacji o mobbingu w pracy i konsekwencjach dla pracodawcy. O szkole nic
nie znalazlam.

Dziekuje,
magda

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w szkole


Jak wyglada sytuacja prawna ucznia, ktory jest nekany przez kolegow lub
nauczycieli? Czy groza za to jakies sankcje, kary? Jest w sieci sporo
informacji o mobbingu w pracy i konsekwencjach dla pracodawcy. O szkole
nic
nie znalazlam.


Jak jest nekany ten uczen przez nauczycieli? Kaza mu sie uczyc a on nie
chce?
Co znaczy nekanie ucznia przez nauczyciela? Czy w dzisiejszych czasach kiedy
uczniowi wszystko
wolno taki mobbing jest mozliwy? Chyba nie!
TB

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w szkole

"Tomasz Bednarz" <tb(usunTO)@internet.plskrev i meddelandet


| Jak wyglada sytuacja prawna ucznia, ktory jest nekany przez kolegow lub
| nauczycieli? Czy groza za to jakies sankcje, kary? Jest w sieci sporo
| informacji o mobbingu w pracy i konsekwencjach dla pracodawcy. O szkole
nic
| nie znalazlam.

Jak jest nekany ten uczen przez nauczycieli?


Pytanie bylo teoretyczne.
Ale jesli chcesz szczegolow to prosze: rzucanie w ucznia linijka, kreda,
brudna, mokra gabka, wysmiewanie go publicznie, odpytywanie w celu
postawienia najgorszej oceny, itd itp. (znane z wlasnej szkoly).

magda

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: do cccp: antysemityzm
Gość portalu: zbalansowany napisał(a):

> Nie wiem dlaczego zaczeliscie poruszac polsko zydowskie stosunki z czasow
> wojny. Na ten temat napisano tomy, jest sporo roznych watkow do ktorych mozna
> sie dolaczyc, a my naprawde nie musimy tych spraw tu kontynuowac, po pierwsze
> dlatego ze sa to raczej "wybuchowe" tematy o duzym ladunku emocjonalnym i
> naprawde latwo sie poklucic, wystarczy jedno zle skonstruowane zdanie. Po
> drugie czy ktokolwiek jest w stanie powiedziec cos nowego, co nie bylo
> poruszone na innych podobnych watkach?
Zabalonsowany co sie z Toba stalo ? Aniolek ?
Jestes Antiizrael i proarabczek, pyslai tony o tej sprawy ale tylko zydzi
polacy malo pisali i wiekszosz klamaja.
Fakty sa:
Polska popierala Arabstwo od 55-89 rocku
46 r byli pogromy
Miedzy 46-89 wypedzono 500 tys Polskich zydow.
W Czasie II WS Niemcy mordowali a polcy az do dzisaj wykorzystali.
Zydy sa dalej w Polsce przesladowani(nie przed panstwo PR) tylko przed polakow:
Zle zatrudnienie, diskrminacja w pracy(mobbing antysemicki), antysemickie
parali na kladki schodowej i grafiti, zbuzenia synagogi i cmetarzy.
Kazde wybory w Polsce sa z parolami Antysemckie.
Ciemny Katolicki kascial z antysemickim primas polskim.

wole byc przesladowany Arabczek w Izraelu niz Zyd w Polsce !
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: To się nazywa mobbing!!!
hummer napisał:



> To po co ta szopka z suwerennością Polski i artykułem 104 Konstytucji?

Pisałem żartem z tą podwładnością, bo to oczywiście bzdura.
Posłów wybierają i rozliczają wyborcy. Głosuj na takich, którzy będą przeciwko
Kościołowi. Przecież to proste.

> Ciekawe jak się Dec przedstawił.
> Obywatel Dec czy biskup Dec dzwoniąc do posła Chlebowskiego?

Ależ masz problemy... Jak dzwoni prezes organizacji, która walczy o prawa kobiet
czy gejów do posłów lewicy, to przedstawia się jako obywatelka iksińska czy jako
przedstawicielka tej organizacji?

> Wikipedia podaje
> "Pojęcie mobbingu jest zasadniczo nowością w polskim prawie pracy. Z tego te
> ż względu nie ma wystarczająco jasnych i ugruntowanych powszechną praktyką kryt
> eriów wedle których możliwe byłoby bezsprzeczne rozdzielenie zjawiska mobbingu
> od takich atrybutów pracodawcy czy przełożonego
jak: egzekwowanie poleceń,
> egzekwowanie dyscypliny czy możliwość kształtowania preferowanych postaw i zach
> owań międzyludzkich w środowisku pracy."

Mobbing dotyczy zachowań wewnątrz struktury. Poseł nie podlega biskupowi. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w Ich Dzienniku
Mobbing w pracy, ciekawa sprawa tu jest ciekawy reportaż o Mobbingu
Opis prawdziwego wydarzenia, kilka części.
Smutne ale prawdziwe:(

www.reportaz-tygodnia.trop-reportera.pl/mobbing-w-pracy/mobbing-w-pracy/moj_pracodawca_oprawca.html Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kurtyka raczej przejdzie jako szef IPN
Szkoda, że pis pozwolił wybrać takiegi bufona na prezia. To gościu działający
na zlecenie, marny historyk. Wprowadza mobing w pracy. Zreszta tam gdzi mieszka
do nikogo się nieodzywa. To mają byc prawi ludzie IV Rzeczpospolitej brawo.
Dziwię się Kaczorom że pozwolili wybrać miernotę promowaną przez sitwę
krakowską. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kurtyka raczej przejdzie jako szef IPN
jarema5 napisał:

> Szkoda, że pis pozwolił wybrać takiegi bufona na prezia. To gościu działający
> na zlecenie, marny historyk. Wprowadza mobing w pracy. Zreszta tam gdzi
mieszka
>
> do nikogo się nieodzywa. To mają byc prawi ludzie IV Rzeczpospolitej brawo.
> Dziwię się Kaczorom że pozwolili wybrać miernotę promowaną przez sitwę
> krakowską

Czemu się dziwisz? To po prostu wiano wnoszone do PiS przez (przyszłych)
secesjonistów z PO.
Kurtyce przeznaczono rolę bulteriera teczkowego. Mając taki atut w ręce można
trzymać za twarz całą scenę polityczną, szczególnie podskakujących od czasu do
czasu giertychoidów i andrzejowców-lepperowców (a u tych ostatnich - bogato w
teczki, szczególnie wśród tzw. "ekspertów") :-)) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Dziś najbardziej dołujący dzień roku
Zgadza sie kolejny mobbing w pracy i to wcale nie jest prywatna firma, ale
państwowa "szacowna" instytucja. Odnosze wrazenie, ze "góra" juz sie boi o
swoje stolki i naszymi "rencami" usiluje zrobic to co wprawdzie mozliwe, ale
nie w takim czasie. Do jeszcze wyższej gory, w odpowiedzi na zadany temat staje
na bacznosc, nawet nie usiłując sobie zadac samemu pytania czy to możliwe.
Odpowieda tej górze "tak jest" i w sposob planowy doluje podwladnych, ktorzy
czasem co nie daj Boze maja wlasne zdanie. Gdyby tak czasem tym wszystkim gorom
przyszlo do zakutego lba, ze dobrze zrobiona praca, to praca rzetelna, a praca
rzetelna wymaga okreslonych nakladów pracy i czasu!!!!! Liczne knioty, na
podstawie ktorych przychodzi nam sie realizowac w tym systemie prawnym powstaly
"na kolanie" i jako tak "wykwintne i dopracowane" dzieła geniuszy regulują
życie maluczkich coraz bardziej szczegółowo i coraz badziej głupio. I z tym
obywatelskim zaniepokojenien, pozostaję w niepewności jutra. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Pan Japończyk nie lubi, kiedy kobieta mówi
Według art. 943 § 2. Kodeksu pracy mobbing oznacza działania lub zachowania
dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na
uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika, wywołujące u
niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej, powodujące lub mające na celu
poniżenie lub ośmieszenie pracownika, izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu
współpracowników.

Myślę, że wieszanie czerwonej kartki nad stanowiskiem pracy mogłoby być
podciągnięte pod "poniżenie lub ośmieszenie pracownika". Pracodawca ma prawo dać
ci naganę ustną, pisemną czy ostatecznie zwolnić dyscyplinarnie, ale nie może
cię naznaczać w ten sposób. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Teczka otwarta, arcybiskup milczy
Witam, popieram.
Czas już skończyć tę hucpę. Dziennikarze trzepią stronki - żyją z tego. Chyba
lubią grzebać się w g(...). Czy mają moralne prawo do oceny - ktoś napisał, a
wcześniej ktoś powiedział: "Kto jest bez wuiny, niechaj rzuci kamieniem" (...).
Może czas zająć się bardziej przyziemnymi problemami, jak:
- mobbing w pracy, praktycznie wszędzie sytuacja wskazuje na systemowe
działanie;
- niskie dochody społeczeństwa niezawinione przezeń - paluszki LB także;
- system fiskalny do poprawy;
- praca tzw. firm pracy tymczasowej (APT), które zastępują zastępy zwolnionych
(vide telekomunikacja p);
- nierówność wobec prawa i jego ewidentne naruszanie (święte krowy,
kolesiostwo, super sportowcy i politycy);
- ciągłe grzebanie w g(...), a nie parcie do przodu.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Przełożonym brak odwagi
teraz już nawet nazwy ministerstwa nie zmieniają
Bardzo trafny list, tak właśnie jest a widzę to bo pracuję w jednym z nielicznych
dobrych instytutów PAN i niedawno wróciłem z postdoca. Nie warto mieć złudzeń -
nikt nie ma pomysłu na naukę. Zostanie zreformowana jako ostatnia w
budżetówce, bo nie grozi strajkami, blokadami i nic się nie stanie jak poziom
będzie słaby (w przeciwieństwie do lekarzy). Choćby kwestia dalszego istnienia
PAN, i w jakiej formie.

To co się dzieje na uczelniach, zwłaszcza mniejszych, to mobbing, praca w soboty,
niedziele, nocami. Absurdalnie dużo słabych wykładów do prowadzenia. Brak
oczekiwań co do poziomu, bo większość to absolutne podstawy, często w filiach
powiatowych.

Teraz bardziej niż kiedykolwiek jest możliwy wybór, jak się nie podoba można
wyjechać. Nieliczni (na przykład informatycy, lingwiści albo ekonomiści) mogą
dorabiać na zewnątrz. Ogólnie w nauce pracuje się w ramach hobby. Nie ma
znaczenia kto rządzi, koncepcji brakuje każdej władzy. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kozacy kontra geje w Moskwie
Mylisz sie gleboko twierdzac, ze dyskryminacja zaczyna sie dopiero w wiezieniu,
albo w gazie. Zaczyna sie od slow i niecheci, od mobbingu w pracy, na zakazach
wykonywania pewnych zawodow konczac. I to wlasnie sie dzieje w tym
demokratycznym kraju i przeciw temu walcza homoseksualisci. W Pl rzeczywiscie
mozna dostac wpie..za wszystko, tylko ze ten wpie..i pewne zachowania
spoleczne do tej pory nie byly samkcjonowane przez panstwo, tak jak dzieje sie
to obecnie przeciwko homoseksualizmowi. Beda wychodzic na ulice, bo maja do tego
wlasnie obywatelskie prawo, ba wlasciwie nawet obowiazek i bede ich w tym wspieral.
Piszesz, ze Ci sie nie podoba to i tamto, ubior, sposob poruszania sie itd. no
to niech Ci sie nie podoba. Jest tak do dzisiaj, ze jak na wies przyjedzie
murzyn, to go wszyscy beda pokazywac palcami i chichotac, albo straszyc nim
dzieci, nieprawdaz? Ale to zachowanie nie o nim bedzie swiadczywo, talko o tych
dla ktorych stal sie (niezdrowa) sensacja. Jezeli bedziesz w stanie
zaakceptowac, ze sa ludzie, ktorzy sa inni od Ciebie, bedziesz mial mniej
zgryzot i z usmiechem pojdziesz przez swiat, a nie czolgal sie przy scianie,
tylko patrzac z ktorej strony Ci przywali jakis demon w postaci homosia, Zyda,
czy innego Niemca, albo Rosjanina
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kozacy kontra geje w Moskwie
feurig59 napisał:

> Mylisz sie gleboko twierdzac, ze dyskryminacja zaczyna sie dopiero w
wiezieniu,
> albo w gazie. Zaczyna sie od slow i niecheci, od mobbingu w pracy, na zakazach
> wykonywania pewnych zawodow konczac.
>
A co byś powiedział na to, iż wielu homoseksualistów i innych zboczeńców szuka
sobie pracy właśnie w środowiskach , gdzie często szukają okazji do realizacji
swojej chorej seksualności.
My mieliśmy w Austrii ostatnio dużo afer , od wychowawców szkolnych do ludzi
duchownych . A nawet był jeden kardynał któremu zarzucono pedofilię.
Były dyskusje społeczne na ten temat, w jaki sposób można działać prewencyjnie .
Dyskusja szła w jednym kierunku, do zawodów wychowawczych i pracy z młodzieżą
należy dobierać ludzi bez podejrzeń o homoseksualizm czy inne zboczenia.
Ludzi którzy mają ustabilizowane życie , rodzinę , dzieci itd.
Jest to według Ciebie zakaz pracy homoseksualistów w pewnych zawodach.
A więc dyskryminacja, czy oczywista profilaktyka??
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Adwokat: "Doktor G. znęcał się psychicznie nad ...
marysienka22 napisała:

> LITOSCI, MNIEJ POLITYKI, tam gdzie chodzi o SPRAWIEDLIWOSC . Jak sie
> chce DOKOPAC PiSowi i ZIOBRZE, to niech po drodze, MIMO WSZYSTKO,
> NIE NISZCZY sie INNYCH ...

******************************

Sprawa dra G. zaistniała z prywatnej inicjatywy Ziobry. Jeżeli więc ktoś tu
kopie PiS, to wyłącznie PiS.

Zarzuty byłej małżonki są utrzymane w identycznym tonie, co zarzuty o mobbing w
pracy, który okazał się zwykłym egzekwowaniem obowiązków służbowych. Choć w
przypadku małżeństwa trudno mówić o obowiązkach służbowych, to jeszcze trudniej
o ignorowaniu pod własnym dachem lenia i darmozjada. Jakieś powinności członków
rodziny jednak istnieją, choć nie muszą być nigdzie zapisane. Czy mam rozumieć,
że moja córka może uznać za mobbing fakt mojego zrzędzenia na temat bałaganu,
który robi w całym mieszkaniu?



Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kancelaria Prezydenta: L. Kaczyński zaprosił Si...
sroga "dorys"
mieszkasz (jak przypuszczam) w holandii - w jednym z najbardziej
tolerancyjnych krajow europy zach. nie zaraza cie ta cywilizacja?

skad ten fanatyzm? masz zlych sasiadow? stress/mobbing w pracy?


a poza tym skoro juz wieszac plec meska za ..., to z twoim poczuciem "prawa i
sprawiedliwosci" nie wolno zapominac rowniez o zenskiej recydywie - wiec zdrac
nam "milutka inkwizytorko", na jakich czesciach ciala wieszac zlodziejki i
qurewki, bo nic mi mnie przychodzi do glowy, hehehe

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Aneta Krawczyk poradzi jak walczyć z mobbingiem
Aneta Krawczyk poradzi jak walczyć z mobbingiem
"Bohaterka seksafery w Samoobronie doradzi kobietom, co zrobić w przypadku
mobbingu w pracy, zapowiada "Polska". Aneta Krawczyk będzie gościem specjalnym
organizowanej 8 grudnia konferencji "Niemoralne propozycje. Mobbing i
molestowanie w miejscu pracyń."

ja tu popisuję sobie czasami komentażyki a ,że mam starą i tanią klawiaturę,
skaleczony palec i czasami spieszę się niemiłośiernie to błędy robię. ale jak
ktoś siedzi po drugiej stronie to powinin dwa razy sprawdzić.w końcu to praca a
nie pracyń.
co do Anety K. to przypomina Beger albo świnię w uprzęży na wyścigach zaprzęgów.
niech lepiej książkę napisze o seksaferze.
tu kompetencje ma.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Zmęczona Nauczycielka
Meteo-patko gratuluję odwagi. Ja też dojrzewam do odejścia ze szkoły. Chyba
najwyższa pora. Mobbingu w pracy doświadczyłam raz, ze strony dyrektorki,
prymitynej, płytkiej, zazdrosnej kobiety. Wszystko o czym piszesz to prawda;
pieniądze, prestiż, bzdurne papiery. Czas na zmiany!! Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Rodzice wierzą w bicie, nauczyciele - już nie
Policja ma prawo stosowac przemoc w szczególnych określonych okolicznościach i
nigdy nie jest to kara. Policja nie jest od karania. Dziecko powinno wchodzić w
dorosłe życie z prawdziwym przekonaniem że nie można stosowac wobec niego
przemocy: nie powinno godzić sie na przemoc fizyczną i mobbing w pracy.
nie wiem jak wyobrażasz sobie odróznienie "karcenie cielesne" od bicia czy
maltretowania. jak będziesz lekko "karcić cieleśnie" to dziecko będzie miało
cię w nosie a jak to bedzie mocno to będzie właśnie maltretowanie.
Oszustwem jest rozróżnienie między karceniem a biciem tak samo jak bzdurą jest
ustalanie że 8 tygodniowy płod jest człowiekiem a 9 tygodniowy już nie. nie ma
granicy - to powinno cie przekonac bo jak lubisz bicie jako środek wychowawczy
to zapewne jesteś zwolennikiem ochrony zycia od poczęcia :-)

Pozdrawiam i życzę sukcesów w walce z odziedziczonym po rodzicach przesądami:
musiałes sobie jakoś wytłumaczyc że to lanie które dostawałeś regularnie w
dzieciństwie to było z miłości :-)
Ach, i uprzejmie proszę o nie wrzucanie mnie do jednego worka z tzw. lewakami -
zdecydowanie lewakiem nie jestem. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Szkolny mobbing
Widzę,że jakoś nikogo na razie ten temat nie ruszył... A szkoda, bo moze to
spotkać kazdego. Mnie akurat nie spotkało osobiście, ale mojego kumpla tak...
Chyba, że ludzie się boją i nic nie powiedzą... O mobbing w pracy będzie szum,
a jeśli ktos jest młody to nikt go nie słucha, bo "mamy jeszcze mleko pod
nosem..." Ale jeśli wszyscy tak zareagują to problem nie zniknie na pewno, jak
właściwie szkołę już kończę, więc powinno mi to zwisać... Ludzie reagujcie,
zwłaszcza jeśli macie przed sobą jeszcze spory kawał szkoły !!!!!! Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: EGZAMIN Z PEDAGOGIKI SPECJALNEJ NA AP - II rok PSO
Z tego co mi wiadomo to sparawa poruszona została ze względu na prosby tych
którzy nie zdali a czy nie wydaje ci się dziwne że ktoś kto zdał poświęca swój
wolny czas w trakcie ferii, według mnie to fair w stosunku do tych którzy nie
zdali a strach jest złym doradcą (stad się bierze mobbing w pracy,
wykorzystywanie pracowników w hipermarketach etc. bo ludzie boja sie mówić o
tym co niezgodne z prawem, co narusza ich dobra...bo boja sie konsekwencji... -
współczuje iśc przez życie ze strachem na karku - bo mnie wyrzucą, bo cos mi
grozi...czy na pewno o to chodzi????????) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: pytanie dotyczące problemu nękania
Myślałam o tym aby napisać do Rzecznika Praw Obywatelskich ,organizacji
kobiecych zajmujących się obroną praw kobiet i pełnomocnika ds.kobiet itp.Nie
jestem prawnikiem i trudno jest mi poruszać zagadnienia z dziedziny prawa ,ale
skoro ktoś mnie prześladuje i łamie moje prawa gwarantowane w Konstytucji to
dlaczego te działania prześladowcy nie są karane? Dlaczego znęcanie psychiczne
jest karane gdy występuje w miejscu pracy(mobbing) lub w rodzinie , a działania
nękacza nie są traktowane jako znęcanie psychiczne? Może na forum jest jakiś
prawnik , który mógłby mi na to odpowiedzieć? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: P.Aniu!pomocy!relacje w szkole
Psycholog jest głupia. Niestety.
Ciekawe czy w wypadku mobbingu w pracy poradzila by dorosłemu to
samo - jest Pan w porzadku, prosze zatem znosic przesladowania, nie
zmieniać pracy. Bardzo wątpię.
Dziecko w tym wieku, przesladowane długo przez kolegów może juz na
zawsze stracic pewność siebie. Chodzenie codziennie i pozostawianie
we wrogim środowisku to idealny wstep do zaburzenia relacji z ludźmi
na całe zycie. Dlaczego kara? przeniesienie do innej szkoly to nie
kara przecież. Psycholog mowi bzury. A jesli chodzi o inne dzieci,
to rozumiem, ze psycholog uwaza - ze Twoja corka ma tam zostać, aby
je ukarać, im na zlość? Zastanow się nad logika tego, przeciez Twoja
córka została potraktowana tu jak rzecz, nie jak człowiek.
Gdyby to było moje dziecko, to przenoslabym je do innej szkoły,
nawet gdyby musiała dojezdżac, a nie pozwoliła by przez kolejny rok
codziennie musiała znosic szykany i nauczyla sie, ze nikt jej nie
lubi i nie polubi.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: mobbing w pracy
mobbing w pracy
Mówią, że do 3 razy sztuka. Już raz prosiłam o pomoc ale jakoś nie wyszło.
Może tym razem specjalista mi pomoże. Jak powiedzieć nowemu pracodawcy, że
chcę zmienić pracę ze względu na mobbing?. Pracuję jako sekretarka. Nie chcę
obsmarowywać poprzedniej firmy ale co mam wymyślać skoro to prawda.
Mam nadzieję, że tym razem otrzymam odpowiedź.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Polskie nazwy obcojęzyczne
Oczywiście, że jedna osoba może mobbowac! Przeczytaj sobie definicję
mobbingu z kodeksu pracy: "Mobbing oznacza działania lub zachowania
dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi,
polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu
pracownika, wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności
zawodowej, powodujące lub mające na celu poniżenie lub ośmieszenie
pracownika, izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu
współpracowników". Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Smieszny filmik z Polski robi furore na google..
Mobing w pracy?
Co ci ludzie robią w pracy... obijają się. Myślałem, że to film z zaskakującym
finałem: że ten starszy powali tego drugiego, nagle wejdzie szef, poleje się
krew, przyjdzie jakaś foczka itd ;D. A tu nic. Oj zaspojlerowałem troche. Można
by zrobić alternatywne zakończenie. Takie ciekawsze. ;) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: cetelem - najgorszy bank w Polsce
A OTO CAŁY CETELEM BANK NIEDŁUGO LASER BANK UWAGA!!... -
1. KIEROWNICY PRZESZKALANI DO MOBBINGU PRACOWNIKÓW...
2.PSYCHICZNE ZNĘCANIE SIĘ NAD PRACOWNIKAMI
3.STOSOWANIE PODSTĘPNYCH SZTUCZEK, ŻEBY ZŁAMAĆ PRACOWNIKA
4.PRACUJ JAK WÓŁ ZA MARNE PIENIĄDZE KOSZTEM ZDROWIA PSYCHICZNEGO BEZ WŁASNEJ GODNOŚCI CZŁOWIEKA I ZASAD
5. KŁAMSTWAMI CIĘ ZWABIA, A POŹNIEJ POKAŻĄ, ŻE JESTEŚ NIKIM...
6.FRANCUSKIE METODY??!!KTÓRE POLACTWO/KIEROWNICTWO WYKONUJE BEZ ZASAD ETYCZNYCH..
7. WYŚCIG SZCZURÓW, CAŁA KADRA Z CAŁEJ POLSKI- ALE WSZYSCY "WARSZAWIACY"...., KAŻDY BOI SIĘ O WŁASNY STOŁEK, BO KREDYT PRZEZ 30 LAT SPŁACAĆ TRZEBA...
JAK MI PRZYKRO, ŻE LUDZIE TAK MARNUJĄ SWOJE ŻYCIE, NA SZCZEŚCIE MNIE TO JUŻ NIE DOTYCZY...
8.LUDZIE PRZYJMUJĄ LEKI USPAKAJAJĄCE, BO ATMOSFERA JEST NERWOWA, A TO WSZYSTKO DLA FRANCUSKIEGO PRACODAWCY...

KAŻDEGO ZDROWEGO, NORMALNEGO, MĄDREGO CZŁOWIEKA PRZESTRZEGAM PRZED PODJĘCIEM PRACY W TYM PARABANKU CHYBA, ŻE NIE MASZ ZASAD, I NIE SZANUJESZ SAM/A SIEBIE...I BEDA CIĘ MONITOROWAĆ JAK PRZESTĘPCĘ..
LEPIEJ POSZUKAĆ DŁUŻEJ PRACY...

Mobbing - to termin wywodzący się z angielskiego słowa to mob (szykanować), oznaczający celowe, systematyczne, powtarzające się przez dłuższy czas, zachowania naruszające godność osobistą danej osob

MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ JUŻ DAWNO POWINNO ZROBIĆ KONTROLĘ............!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Prof. Iglicka: Emigranci są straconym pokoleniem
Stracone chyba dla Polski...
...bo stracila (i nie pierwszy raz w swojej historii) wielu
wybitnych ludzi, pracowitych ludzi, ..)
...ja bym powiedziala, ze jesli ktos nie poradzil sobie tutaj, to
tym bardziej nie poradzi sobie w Polsce, bo tam jest o wiele
trudniej - jak juz upadniesz, to lezysz...tutaj jednego dnia lezysz
a drugiego juz dalej maszerujesz do przodu - jest po prostu latwiej,
wiecej mozliwosci, nie rzuca sie klod pod nogi na kazdym kroku
komus, kto chce wiecej niz przecietny X-sinski
...skonczylam studia w Polsce i mozna to tak nazwac, ze poradzilam
sobie, bo utrzymywalam sie sama. Marne to jednak bylo zycie od
pierwszego do pierwszego z marnymi perspektywami na jakies
szalenstwo, wolnosc, szczescie, na przygode, na godne zycie, na
godne traktowanie w pracy przez szefa gdzie na moje miejsce bylo co
najmniej 20 innych chetnych, na godne traktowanie na poczcie przez
pania w okienku...
... zdecydowalam sie przedluzyc wakacje (jak narazie o 6 lat) i
zlapalam za szmate i bylam z tym szczesliwa, bez mobbingu w pracy, z
wystarczajacymi zarobkami na podstawowe potrzeby i jeszcze na cos, z
mozliwosciami. Po pewnym czasie zmienilam prace na biurowa a pozniej
na stale zatrudnilam sie we wlasnej firmie, jestem szczesliwa,
materialnie tez nie narzekam. I co tutaj straconego? Powiedzialabym,
ze stracilam te kilka lat po studiach w PL, zamiast od razu tutaj
przyjechac bylibysmy wtedy o te 5 krokow bardziej do przodu... ale
czlowiek zawsze doswiadczenia zbiera, ktore sie przydaja kiedys tam.


Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Przed posiedzeniem Rady Nadzorczej Radia Kielce
Przed posiedzeniem Rady Nadzorczej Radia Kielce
W kazdej publicznej rozglosni polskiego radia tak jest. W kazdej jest
czlowieczek Wlodzia Czarzastego. Wszedzie sa uklady i ukladziki. Czerwoni
przywdziewaja szaty solidarnosci albo i na odwrot. Najwazniejsza jest ciepla
posadka za 20 tys zlotych plus dodatki a sluchacz jest na szarym koncu...
Radio Kielce to dopiero poczatek gory lodowej... Dziennikarze siedza cicho i
nic nie mowia, bo boja sie mowic cokolwiek, zeby nie stracic pracy. Mobbing
jak sie patrzy... 17 uzaleznionych od SLD rozglosni polskiego radia a w
zasadzie radia towarzysza Czarzastego i Millera. Miejmy nadzieje, ze wybory
to zmienia i bedzie normalnie... Cuda sie zdarzaja. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: kogo zaprosic z pracy?
Pracuję w budżetówce, gdzie panuje iście postkomunistyczny klimat, każdy patrzy
na każdego wilkiem, mam oczywiście swoją grupę wsparcia, niemniej jednak czy w
takich warunkach mam obowiązek zapraszanie kurtuazyjnego na ślub zacnej "świty"
- szefostwa? ja zamierzam zaprosić tylko 2 moje koleżanki z pracy, ale czy to
bedzie wyglądało ok? dodam, że nie chciałabym nieszczerych życzeń, od ludzi
którzy stosują wobec młodszych osób mobbing (dużo pracy, bo są młode, prężne, a
premie dostaną i tak osoby zaufane - starsze - bo są wielce potrzebujące) oraz
kłamią w żywe oczy, czego przykładem może być fakt, że nie raz byłam już z
konfrontajcą u dyrektora. Może każdy mi doradzi,że zawsze można zmienić
środowisko pracy, ale dodam,że jestem z Lublina miasta o dużym bezrobociu, a w
dodatku w okresie zakładania rodziny jednak budżetówka zapewnia dobre zaplecze
socjalne
pozdrawiam Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: O co walczycie?
Wystarczy rozeznać się w temacie, że do burdeli werbują nie tylko mężczyźni, ale i kobiety. Część trafia przez własną nieroztropność. La Strada robi tu kawał dobrej roboty, mimo naprawdę małych nakładów finansowych. Zresztą La Strada tylko pozornie (dla osób, które sa nie w temacie) zajmuje się kobietami, bo handel ludźmi dotyczy także mężczyzn.
Przemoc ze strony kobiet istnieje, tylko głośno się on iej wciąż nie mówi. Nie będę Ci raczej opowiadać też co jednemu chłopakowi parę panienek zrobiło na imprezie, jak zachciało im się trochę pobawić... Nie chciałabyś być na miejscu takich mężczyzn jak oni zgłoszą się na policję. I nie powiem w swoim zakresie robię to, co póki co mogę- informuję, że taki problem też istnieje.
Mam się rozejrzeć jeszcze? Mam ojca szantażowanego przez matkę, która wykorzystała go wyraźnie jako bank spermy i nie przyjmuje, że poza obowiązkami ma on także jakieś prawa.
Mimo młodego wieku przeżyłam mobbing w pracy. Zgadnij ze strony kogo? Prezes była kobietą i to dzięki niej pierwsza praca była moim koszmarem.
Znam kobiety, które awansują i świetnie zarabiają. To raczej kwestia pewnych indywidualnych cech.
Należy bronić słabszych, krzywdzonych, bez względu na płeć. Ruchów pomagającym kobietom jest multum, o mężczyznach nikt nie słyszy.
Możesz mówić o tych wszystkich problemach, ale ile z nich dotyczy stricte kobiet?
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Opinia ojca o emancypacji kobiet
Bardzo ciekawy tekst

Rówież uważam, że feminizm kobietom bardzo szkodzi.

Jako facet mogę poradzić, że kobiety które naprawdę chcą zdziałać coś na polu
równouprawnienia (świadome macierzyństwo, przeciwdziałanie przemocy w rodzinie,
mobbingowi w pracy...) powinny podczas swojej działalności raczej unikać
nazywania siebie "feministkami". Smutne to, ale ideologia z założenia szczytna
przekształciła się na skutek dużej części działaczek w przepychanke w której
chodzi teraz już tylko o rozgłos, pieniądze lub leczenie własnych kompleksów.

Naprawdę, każdy mężczyzna łatwiej przyjmie dowolne argumenty z ust poprostu
kobiety niezależnej, niż z ust takiej która mieni się feministką.

Samo słowo "feministka" ma obecnie wydźwięk negatywny - sugeruje agresywną,
bezkrytyczną kobietę walczącą. Walczącą ze wszystkim. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Dlaczego porzuce mojego faceta
miło że mnie odmładzasz
ale z czego sie smiać:
"żona zdradza meza" "maż zdradza żone" "mobbing w pracy" czy przpypadek Karola
którego panna puścila w trąbe i jeszcze palmy polamała.

oczywiśćie sa tez zabawne wątki,ale te kóre mnie smieszą śa w mniejszości

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: IQ 145
Chyba najbardziej zadziwiła mnie jej reakcja na mobbing w pracy. Nieprzespane
noce, neospazmina i już myślała, że zwariuje a tu wytłumaczyła sobie, że na to
nie ma wpływu i ... podziałało. I to było w latach 70-tych. Zapytałam moją mamę
jak wtedy było. Wtedy po prostu zmieniało sie pracę bez najmniejszych
problemów. Czy można być aż tak bezwolnym? Bo to nie jest "łapanie równiowagi"
a właśnie bezwolność.
Może ta rozmowa miała nam pokazać, że nasza inteligencja czyli IQ nie ma
kompletnie wpływu na nas. Albo ma tylko wtedy gdy wraz z wysokim IQ mamy
jeszcze jakieś wysokie potrzeby, poszerzone horyzonty czy jak kto chce "iskrę
Bożą". Od nas samych zależy co z naszych potencjalnych możliwości wykorzystamy.
Możemy dostać wiele i niewiele z tego wykorzystamy a możemy dostać przeciętnie
i wykorzytsmy to maksymalnie. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: CZY TEN ZWIAZEK MOZNA WYMECZYC?
Jestem Sagis:-)
Przyjaciółek i jednego więcej niż przyjaciela. Ale, zawsze staram się być
obiektywna. Przyjaciel nie musi myśleć tak samo, jak my. Tylko nas akceptować.
A, to że jestem kobietą nie oznacza, że muszę stać po stronie kobiet. Wiem, że
obie strony mają często za uszami. A, kobiety pod płaszczykiem niewinności i
niby swojej słabości często więcej. Dzięki swojej zdolności do odczytywania
emocji umieją lepiej manipulować innymi, niż mężczyźni. Stwierdzono, że kobiety
są częściej odpowiedzialne za mobbing w pracy. Mężczyzna szybciej powie, co
jemu leży, a kobieta często trzyma to w sobie i dusi, aż czuje do niego żal
i ...

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: CZY TEN ZWIAZEK MOZNA WYMECZYC?
do sagis
sagis napisała
to że jestem kobietą nie oznacza, że muszę stać po stronie kobiet.
ale ja nie mowie, ze oznaczac to ma

A, kobiety pod płaszczykiem niewinności i
> niby swojej słabości często więcej. Dzięki swojej zdolności do odczytywania
> emocji umieją lepiej manipulować innymi, niż mężczyźni. Stwierdzono, że
kobiety
>
> są częściej odpowiedzialne za mobbing w pracy. Mężczyzna szybciej powie, co
> jemu leży, a kobieta często trzyma to w sobie i dusi, aż czuje do niego żal


nie znam takich kobiet...ja kłade i(moje przyjaciolki) kawe na ławe..mezczyzni
sa skryci czesto i tez knuja za plecami,,nie jest to wiec cecha tylko kobieca
jak sugerujesz..pozdrawiam Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: on ma malego !
Pimku odetchnij 10 razy głęboko, bo w ciąży
hormony Ci szaleją i zbyt emocjonalnie reagujesz.
Nie mam nic do Ciebie, ale faktycznie kiedyś kobieta w ciąży zrobiła mobbing w
pracy mojej przyjaciółce. Jest ona dobrą osobą i starała się, jak mogła być
miła dla tamtej, ale przez hormony jej odwaliło.
Moja koleżanka musiała iść na zwolnienie lekarskie, a jak opowiadała o tym, to
płakała. Jest twardą kobietą, ale tamta była jakaś psychiczna.
Widzę, że też bardzo emocjonujesz się tutaj.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobing w pracy
Mobing w pracy
U mnie w pracy jest taki popieprzony kierownik/ cale szczescie ze nie moj/
ktory mowi do swojej podwladnej /moja kolezanka/ zeby stawila sie u niego np.
o 7.45 za 3 tygodnie bo ma pewne zastrzezenia do jej pracy. Co ona przezywa
nie musze opisywac. Mijaja 3 tygodnie o 7.45 wchodzi do niego a ten ... mowi,
zeby w dziale dokumentacji zabierajac jakas teczke informowala o tym pania
Bozenke. Ona zdziwiona , bo zawsze wpisuje w ksiazke nr i nazwe dokumentacji
ktora bierze. A gdyby ksiazka zginela to pani Bozenka bedzie wiedziala -
odpowiada ten dupek. Czy to wszystko -pyta ona.Wszystko-pada.
Wlasnie wrocilem od dyrektora - mowi ze sroga mina - i w zwiazku z tym panie
Kowalska i Nowak zglosza sie u mnie o godz. 11.25 za 3 dni. Po tych 3 dniach
o 11.25 mowi o drobnych sprawach administracyjnych ktorych na pewno nie
przyniosl od dyrektora.
Jak z tym walczyc? Czy one musza sie zwolnic? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: "Forumowanie" na koszt pracodawcy
Internecik, paierosek, hotdożek, kawusia, wyskok do sklepu "na miasto"
w czasie pracy, przecież to normalne, należy mi się.
Albo: potrzebuję artykuł biurowy czy wydrukować sobie coś do domu, to biorę, bo
mi się należy, SZEFA stać!
Aż żal czytać tę Lepperiadę - i pomyśleć, że piszą to wykształcone osoby.

Heh, zwracasz uwagę po raz n-ty, w końcu wywalasz pasożyta i
złodzieja z pracy, a za chwilę na forum pojawia się następny wątek
pt.: "Mobbing w pracy" i to Ty jesteś ta ZŁA.
BTW jak masz sieć 50 komputerów, to zablokuj porty www, gadugadu,
irców czy innych instalując jakiegoś firewalla za parę złotych i surfowanie czy
gadanie się skończy. Natomiast jeżeli niezbędna do pracy jest www to w
ustawienich internetowych przeglądarki z poziomu administratora sieci wyłącz
wszelkie skrypty javowskie - zniknie problem z czatami. To ludzie mają rządzic
komputerami a nie odwrotnie. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Jeżeli jesteś ofiara mobbingu...
Jeżeli jesteś ofiara mobbingu...
Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
kontakt na priv. agalew@gazeta.pl lub wyrazenie chęci wypełnienia na forum,
wtedy przesle ankietę na priv. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Jeżeli jesteś ofiara mobbingu...
Ja doswiadczylam 'publicznego kamienowania'. Moge wypelnic ankiete. Pozdr

agalew napisała:

> Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
> Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
> poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
> kontakt na priv. agalew@gazeta.pl lub wyrazenie chęci wypełnienia na forum,
> wtedy przesle ankietę na priv.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: jak nie szukac obsesyjnie meza?
Pusty śmiech mnie ogaranął na tę radę (proszę, że by osoba, która jej udzieliła
nie poczuła się urażona bo pewnie intencje dobre były).
Podobnej z wrzuceniem na luz i zdystansowaniem się do problemu (mobbing w
pracy)udzielali mi znajomi, nie powiedzieli tylko JAK TO ZROBIĆ?

Odnosząc się już bezpośrednio do pytania osoby zakładającej wątek powiem tak:
Opcja dla logicznych i uporządkowanych:
1. określ swoje mocne i słabe strony, szanse i przeszkody w otoczeniu, które są
związane ze znalezieniem partenra
2. określ kogo szukasz, jakich cech oczekujesz i spróbuj wskazać obszar gdzie
możesz szukać takiej osoby
3. zastanów się dlaczego tak bardzo chcesz kogoś mieć (ja to rozumiem ale chodzi
o Twoje subiektywne motywacje)
4. zrób sobie plan działań
Poza tym
- warto przejść się do psychologa by pomógł przebudować swoje nastawienie i
myślenie (jeśli ono jest problemem)
- korzystaj z pomocy znajomych (a nuż się uda poznać Cię z kimś)
- rób dużo ciekawych rzeczy (będziesz jeszcze bardziej interesującą osobą;
miejsca w których będziesz mogą okazać się tymi, gdzie kogoś znajdziesz;
będziesz miała mniej czasu na myślenie, że nie masz faceta)
- pamiętaj, że związek to nie lekarstwo na problemy i samotność, najpierw naucz
się być sama i szczęśliwa - wtedy łatwiej kogoś znajdziesz (małżeństwo stwarza
nowe problemy, bywa, że nasila stare, też można się czuć samotnym)

Ogólnie życzę powodzenia i ... głowa do góry! Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: jak nie szukac obsesyjnie meza?
Owszem intencje miałam dobre. Myśli rozwinąć nie zdążyłam - zwyczajnie zabrakło
czasu i miałam obawy (musiałam tekst przemyśleć), że natychmiast wszyscy na mnie
skocza, bo Polacy używający afirmacji czy wizji to rzecz niesłychana. A poza
tematem... tez miałam mobbing w pracy i też koleżanki radziły mi wrzucić na luz
(stąd wiem, że trudne, nie tylko przy pracy ale i przy innych rzeczach - nie
denerwować się, ale potrzebne, by patrzeć optymistycznie), ale nie otoczyli
cichym wsparciem tylko wręcz przeciwnie, patrzyli jakby tu "ukąsić" niby w
serdecznym tonie. I dlatego odeszłam :(

Kiedyś jak jeszcze byłam baardzo młoda, skusiłam sie i wypisałam (nie wierząc w
to)wraz z koleżanka (każda dla siebie, acz wspólnie) na kartce papieru w pkt
cechy charakteru, pracę jaką miałby wykonywać, zarobki no i wygląd wymarzonego
męża. Patrząc z perspektywy czasu wtedy odbierałam to jaką zabawę, dziś wierząc
w siłę afirmacji, wizji, ustalania celów, poleciłabym to każdemu z czystym
sumieniem. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: praca
Jeśli masz umowę o pracę, to nie możesz pracować w dni świąteczne, a Nowy Rok do takich na pewno należy. Najlepiej poszukaj innej pracy, np. wieczorem przez Internet. W usługach jest sporo ofert, choć to też zależy do miasta. A wszystkie nadgodziny zapisuj sobie gdzieś (data, ich liczba). A odzywki kierownictwa spróbuj nagrać. Po zmianie pracy zwróć się do sądu pracy o zwrot pieniędzy za nadgodziny + mobbing. Sądy pracy stoją zawsze za pracownikiem, więc na pewno nie bedziesz mieć problemów, zwłaszcza jeżeli jest tak, jak piszesz. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Czy to stres???
A moze zakochana jestes ? ;)
i to w jakims koledze z pracy ???
Ale serio, na pewno nie jest to zdrowy objaw. Znasz juz powod tego
podenerwowania ? Nadmiar pracy, mobbing, obawy ze nie podolasz stawianym Ci
wymaganiom, za duzo kawy ?? Musisz sama znalezc przyczyne Twojego stresu. Jesli
nie ma "zewnetrznych" powodow to trzeba wziasc pod uwage czy nie masz problemow
organicznych i udac sie do kardiologa.
Pozdrawiam. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Anonimowość na forum
bogomis napisała:

> sluchaj masz neostrade to wystarczy , masz zewnetrzne ip i mozesz spamowac do
> woli tak jak ja bez konsekwencji ;)

Autor: Gość: Marek IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl
Data: 02.03.2005 20:15

Proszę o pomoc!!! Chciałbym podyskutować na forum o problemach
w pracy
(mobbing) ale boję się, że mój pracodawca może rozszyfrować z jakiego
komputera korzystam i tym samym zidentyfikować moją osobę.
Czy moje obawy są słuszne???????

koledze nie chodzi jak widac o komputer z którego pisze w domu tylko właśnie
służbowy...
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: ale ta sandra (z sianoobrony) jest głupia
grzesioo_xiii napisał:
>Wyga to może z niej i jest. Tylko co przez 4 lata swoich rządów zrobiła w
> sprawie molestowania w pracy, że teraz jest zdziwiona tylko 4 zgłoszonymi
takim
> i
> przypadkami rocznie?

przede wszystkim dzieki niej jest w kodeksie pracy mobbing
moze malo, ale i tak postep

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Smutne oblicze kapitalizmu w Polsce
Smutne oblicze kapitalizmu w Polsce
Kiedyś narzekaliśmy na gospodarkę socjalistyczną w Polsce, że
cechował ją przerost zatrudnienia (fikcyjne etaty) generujące zbędne
koszty dla firm.
Teraz wiekszość pracodawców to prywatni właściciele małych firm,
którzy oczywiście nikogo zbędnego nie zatrudnią ale czy jest przez
to lepiej?
Pracownicy są pomiatani, prawa pracownicze są tylko na papierze,
Kodeks Pracy jest lekceważony. Ludzie często pracują po kilkanaście
godzin na dobę, bez odzieży ochronnej,bez przeszkolenia BHP,
zatrudniani bez wstępnych badań lekarskich. Państwowa Inspekcja
Pracy nie dałaby rady skontrolować wszystkich drobnych firm więc
interweniują tylko gdy zdesperowany pracownik( często były
pracownik) prosi o pomoc.
Kiedyś nie było takiego pojecia jak mobing w pracy czy molestowanie
seksualne, bo nie były to częste przypadki.
Podsumowując- obecna polska odmiana kapitalizmu to
drapieżny ,chciwy kapitalizm, który dla maksymalizacji zysku wyciska
z człowieka wszystkie siły anastępnie gdy już pracownik jest po 50-
tce wyrzuca go z pracy na bruk.
Czy w takim razie socjalistyczna gospodarka była taka zła?
Tamten ustrój przynajmniej mówił,że najwyższym dobrem jest dobro
człowieka a ten ustrój nastawiony na maksymalizacje zysku w teorii i
praktyce degraduje wartość człowieka.Preferuje ludzi
brutalnych, pozbawionych skrupułow i chciwych pieniędzy. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing
a ja napisalam oficjalne pismo
do mojego szefa że jak nie podejmie odpowiednich kroków w sprawie mojego
mobbingu w pracy do sprawe skieruje do Stowarzyszenia zajmujacego sie mobbingem
i wiecie co? mobbing sie skonczył!!!!!! jak reka odjął :) ludziska nie bójcie
sie bronic własnych racji. Ja nie pozwalam sobą manipulować i nigdy do tego nie
dopuszczę :)
trzymajcie sie!
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Praca w małej firmie - pozytywnie
Ku pokrzepieniu serc, że nie wszędzie jest takie szambo jak ludzie
piszą. Że istnieją firmy, w których można pracować normalnie. Szkoda
mi tych wszystkich ludzi, którzy zaczynają posta od: "rzygać mi się
chce jak mam iść do pracy", "nienawidzę swojej pracy", "mobbing w
pracy", "pracodawca- krwiopijca, złodziej i debil". Rozumiem, że ty
wolisz takie i jak poczytasz jak innym jest źle, to się lepiej
czujesz? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: jezeli jestes ofiarą mobbingu... prośba
jezeli jestes ofiarą mobbingu... prośba
Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
kontakt na priv. agalew@gazeta.pl lub wyrazenie chęci wypełnienia na forum,
wtedy przesle ankietę na priv.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - pomóżcie!
wiesz moja mama miala mobbing w pracy tzn.kolezanka z pokoju z ktora pracowala
strasznie dolowala naszczescie juz nie pracuje bo wszyscy zauwazyli jej
zachowanie dodam ze przychodzila pod wplywem alkoholu do pracy.I ja w koncu
wywalili.Ona szantarzowala moja mame pozniej ze ja poda do sadu bo niby ona
[moja mam ja niszczyla psychicznie] ale i tak nie miala szans ta kobita
poniewarz wszyscy wiedzieli nawet szefostwo jaka jest wiec jak by co w sadzie
byla przegrana.bo 20 osob przeciw 1 wiedziala ze nie miala szans.:)))
NAJLEPIEJ ODEJSC Z PRACY LUB JA NAGLOSNIC PONIEWARZ TRZEBA TAKIE OSOBY NISZCZYC
A TELEWIZJA JEST RZADNA TAKICH SPRAW. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Provident - odradzam pracę w administracji
> driada2, ale tak szczerze, a Ty poddajesz się bez żadnego "ale" Twojemu
> szefostwu? Nie sądzisz, że obrobina asertywności jest wręcz wskazana?

Pisalas o mobbingu w pracy- zrozumialam, ze szefowa cie szykanuje, upokarza,
zastrasza, pomniejsza twoje kompetencje- izoluje.
Myslisz, ze robi to nieswiadomie, czy tez z rozmyslem? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: prosze o wysłuchanie...
nie nie zwalniaj sie jak nie masz następnej pracy ja tak zrobiłam nie majac
drugiej pracy i do dzisiaj tego żałuję a jednoczesnie odpoczelam od tego
mobbingu w pracy. Ale po dłuższym szukaniu pracy i nie możności jej
znalezienia pojawia się deprecha nie mówiąc już o spadku swojej wartości
szukam juz 6 m-cy od ostatniego zatrudnienia powodzenia Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Molestowanie seksualne, mobbing, dyskryminacja
Molestowanie seksualne, mobbing, dyskryminacja
Witam
Jest mi potrzeba ankieta o molestowaniu, mobbingu i dyskryminacji w
pracy do pracy licencjackiej, będę wdzięczna za wypełnienie, jest
anonimowa i niedługa

www.ankietka.pl/ankieta/23994/badanie-wiedzy-o-molestowaniu-
seksualnym-dyskryminacji-i-mobbingu-w-pracy.html


Z góry dziękuję Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mconnect Kraków Lubicz
Mconnect Kraków Lubicz
Firma mconnect rekrutuje
Chciałbym wszystkich poszukujących pracy przestrzeć przed firmą mconnect,
znajdującej się w Krakowie, przy ulicy Lubicz
Nie płacą za szkolenie, obcinają prowizje i stawkę godzinową, zmuszają
pracowników do nielegalnego kopiowania danych osobowych, generalnie nie
polecam, fałszywe uśmieszki, nieszanowanie i oszukiwanie pracowników na każdym
kroku. Poza tym atmosfera jak w obozie pracy. Mobbing na każdym kroku.Osoby
zatrudnione na stanowiskach kierowniczych są niekompetentne i mało
inteligentne a do tego jeszcze złośliwe. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: od kolegi w pracy: zamknij się bo cie ku..a zaje..
> Nagrywac i dopiero potem wystapic ze sprawa o mobbing, jesli jest
twoim przeloz
> onym.

Kolejne "mądrości" samozwańczwego doradcy ds prawa pracy. A co ma, u
diabła, za znaczenie, czy facet jest przełożonym, współpracownikiem
czy podwładnym? Przeczytałeś kiedyś choć jedno zdanie na temat
mobbingu w pracy?! Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: od kolegi w pracy: zamknij się bo cie ku..a zaje..
zolzatoja napisała:

> > Nagrywac i dopiero potem wystapic ze sprawa o mobbing, jesli jest
> twoim przeloz
> > onym.
>
> Kolejne "mądrości" samozwańczwego doradcy ds prawa pracy. A co ma, u
> diabła, za znaczenie, czy facet jest przełożonym, współpracownikiem
> czy podwładnym? Przeczytałeś kiedyś choć jedno zdanie na temat
> mobbingu w pracy?!

Kolejny bzdurny wpis przemadrzalej kadrowej.
Napisalas w watku cokolwiek przydatnego dla osoby z problemem, ktora prosi o rade?
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Jak się nie dać zwolnić
Jak się nie dać zwolnić
a jak walczyć z mobbingiem w pracy i poniżającym traktowaniem przez
przełożonego - zakład wie o tym i tuszuje sprawę oraz pracownika się gnębi
ze opisał prawdę do szefa instytucji. dużo by tu pisać i nikt sie nie
przejmuje pracownikiem tylko układami partyjnymi i koleżeńskimi sytuacjami w
pracy, które rodzą poważne patologie w tym układzie
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w pracy. Czego mogą żądać ofiary?
Mobbing w pracy. Czego mogą żądać ofiary?
Czyli ofiara mobbingu jest zawsze na spalonej pozycji. Bez szans na
cokolwiek, gdyż, aby choćby spróbować ubiegać się o odszkodowanie
musi zaciągnąć do pomocy specjalistów, którzy muszą potwierdzić
rozstrój zdrowia no i wydrenować tej ofierze kieszeń. Im większy
uszczerbek na zdrowiu, tym większa szansa na otrzymanie
odszkodowania, ale tylko szansa. Innym słowem ta ofiara musi
udowodnić, że jest ofiarą i już do niczego się w życiu nie będzie
nadawać oprócz renty. Czyli po prostu zamknąć sobie drogę do
ewentualnej pracy wszędzie, a ponieważ ZUS ma wytyczne, by tak łatwo
rent nie przydzielać, to więcej niż pewne, że uszczerbek na zdrowiu
będzie niewystarczający do otrzymania jakielkolwiek grupy
inwalidzkiej.
Podsumowując więc, ofiara mobbingu, która odważyła się dochodzić
odszkodowania pozostaje:
1. Zdyskredytowana zdrowotnie do podjęcia jakielkowiek pracy (bo
przecież zebrała opinie).
2. Bez pieniędzy teraz, gdyż wszystko poszło na sąd i specjalistów.
3. Bez pieniędzy na przyszłość, gdyż renty raczej nie dostanie.

Pozostaje jej jedynie walczyć do skutku i pogrążać się coraz
bardziej w udowadnianiu swojego braku przydatnośći do czegokolwiek.
Fajna perspektywa. Co nie? :)) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Zwykły konflikt czy już mobbing w pracy?
Zwykły konflikt czy już mobbing w pracy?
Zaczyna się od drobnego zatargu. Niewielka różnica zdań, czyjeś urażone
ambicje, chęć postawienia na swoim stają się początkiem spirali złośliwości i
agresji. Czym różni się zwykły, nieunikniony w pracy konflikt od
systematycznego zastraszania i nękania pracownika, czyli mobbingu?
Polecam
charaktery.eu/artykuly/Codziennosc/571/Koszmar-w-godzinach-pracy/ Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Dręczenie w pracy
Dręczenie w pracy
Mobbing zdaża się obecnuie praktycznie w każdym zakładzie
pracy.Jestem zatudniona w sektorze administracji publicznej i
moja udręka i nękania w pracy rozpoczęły się w momencie mojej
odmowy na propozycję mojego szefa bym się z nim przespała. Od
tej pory, a trwa to już dobre 3 lata jestem bardzo mocno
poniżana, udowadnia mnie się , że się do nicego nie nadaję,
przenosi się mnie na stanowiska, które nie leżą w zakresie moich
kompetencji, nie mają nic wspólnego z moim wykształceniem.
Myślę, że jest to celowe działanie , kóre ma mnie zmusiż do
wypowiedzenie przeze mnie umowy, pozbawia się mnie premii. Cała
ta sytuacja bardzo mocno odbiła się na moim zdrowiu. Od prawie 3
lat jestem na środkach uspokajających, zachwiana jest moja
psychika, a także sytuacja ta odbija się niekorzystnie na moim
zdrowiu fizyczny - przeszłam już dwie operacje.Związki zawodowe,
które winny trzymać stronę pracownika wolą się nie wtrącać, by
nie zachwiać swojej pozycji w oczach szefaDochodzę do wniosku,
że chyba lepiej będzie odejść samej z zakładu niż wylądować w
szpitalu psychiatrycznym. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: "Newsweek" i "Time" o dręczeniu w pracy
"Newsweek" i "Time" o dręczeniu w pracy
Mobbing w Polsce.
Przemoc w pracy to temat stary, współczesna wiedza
psychologiczna i prawna ukazuje go w nowej formie.
Jest to ogromna zdobycz dla pracownika, który wreszcie może ująć
w odpowiednie słowa swoje problemy z pracy, nie być osamotnionym
w opresji, a już za chwilę, jak bezprawie w Polsce nie będzie
tak przerażało - będzie mógł dochodzić swoich praw w sądzie.
Sygnalizuję swoje osobiste doświadczenia w polskiej Służbie
Zdrowia, wymagania co do skali ofiarnictwa i powołania
przechodzą granice zdrowej osobowości, do tego szerzące się
łapówkarstwo i niski poziom uniemożliwiający rozwój naukowy,
sprawiają pracę nieznośną. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: "Zaproszeia" na rozmowy kwalifikcyjne
> Dla mnie to logiczne, skoro wysylam cv to znaczy ze szukam pracy.
> Fakt ze szukam pracy oznacza ze jestem bezrobotna, fakt ze jestem
> bezrobotna oznacza ze mam czas.

Nie, masz spaczoną logikę i bardzo zawężony pogląd na sprawę. Jest
wiele opcji, dla których osoba pracująca poszukuje innej pracy (poza
zarobkami):
-pracuje nie w zawodzie a szuka w zawodzie
-pracuje na pół etatu, a chciałaby na cały/względnie odwrotnie
-obecny pracodawca trzyma ją na umowie zlecenie już X czasu
-ma daleki dojazd do pracy
-mobbing w pracy
-nieporozumienia z szefem
i tak listę tę by można ciągnąć (część tych powodów zresztą już była
podawana).

> 1. Jestes nielojalna wobec obecnego pracodawcy knując za jego
> plecami.

To też tego nie musi oznaczać. Ja sama też parę miesięcy temu byłam
w podobnej sytuacji - pracując szukałam innej pracy. W moim
przypadku było to z tej prostej przyczyny, że byłam zatrudniona na
umowę zlecenie i wiedziałam, że umowa ta nie zostanie przedłużona na
następny okres (akurat z mojej strony nie było takiej woli). Wolałam
więc zacząć szukać nowej pracy pd razu, wiedząc że i tak za miesiąc
będę musiała szukać, żeby móc zachować ciągłość pracy. Mój szef
wiedział, że rezygnuję, więc wszystko było w porządku, nikt nikomu
łaski nie robił.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: 89% polskich firm ma problem ze znalezieniem pr...
E tam, nawet na bezpłatne praktyki jest wielu chętnych, jeżeli firma jest dość porządna.

A gdy chodzi o niskie pensje, to nie jest to przeszkodą w znalezieniu pracownika - wiadomo, że nie zgodzi się na to pracownik z doświadczeniem, ale bez doświadczenia (choć z wiedzą) na pewno się znajdzie.

Powód dla którego jakiś pracodawca nie może naprawdę znaleźć żadnego pracownika może być tylko jeden - mobbing w pracy. Takie informacje dzięki netowi rozchodzą się szybko. Sama byłam umówiona na rozmowę do takiego, ale jak przeczytałam w internecie co się tam działo, to nawet nie pojechałam. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Lojalka
mobbing to teraz strasznie popularne slowo i kazdy kto sie spotka chocby z
zartobliwymi docinkami, a nie zrozumie, ze to zart od razu twierdzi ze ma
mobbing w pracy.

a na pytanie jakie zadala balbina najprosciej jest uzyskac odpowiedz czytajac te
papierki ktore podpisalas (umowy, aneksy, oswiadczenia itd.) jak tam nic nie ma
o 150zl czy tez o lojalce to jestes czysta. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mój ojciec: Żadnej kobiety nie zatrudnię
Nie wypłacane nadgodziny, mobing w pracy –powszechny, jeśli gdzieś go nie ma to
właściwie cud. Nie oszukujmy się. Ile można coś takiego znosić?? Wszystko ma
swoje granice. Zawsze nadchodzi czas kiedy mówimy „dość”.
Bardzo ważne jest również to, gdzie pracujemy. Wiadomo jak się pracuje w
budżetówce tzn ja wiem, wiem jak pracuje się w prywatnej firmie, ale najgorsze
co może być to praca w firmie gdzie 70% pracowników to rodzina właściciela
firmy. Tu zawsze będziesz traktowany najgorzej, no prawie. Nie mam w naturze
szufladkowania kogokolwiek i czegokolwiek.
Zawsze są wyjątki. Ale to są tylko wyjątki.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: mobbing- ankieta
mobbing- ankieta
Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
kontakt na priv. agalew@gazeta.pl.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - prosba o wypełnienie ankiety
Mobbing - prosba o wypełnienie ankiety
Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
kontakt na priv. agalew@gazeta.pl.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - prosba o wypełnienie ankiety
agalew napisała:

> Poszukuję osób , które doswiadczyły lub doświadczają mobbingu w pracy.
> Prowadzę badania zwiazane z tym tematem, jestem studentką socjologii i
> poszukuję osób chetnych do wypełnienia anonimowo ankiety. Chetnych prosze o
> kontakt na priv. agalew@gazeta.pl.

Jak robisz ankite, to ni baw sie w maile, tylko zrob stronke z ankieta do wyklikania i uzupelnienia wpisow i tam odsylaj. Pelno jest w necie darmowych serwisow i kreatorow niewymagajacych umiejetnosci webmasterskich - wystarczy pogooglac.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Praca w LUKAS BANKU
Nikt rozsądny nie będzie pracował za takie pieniądze.

Pytanie, czy wolisz bank, z wszelkimi tego typu konsekwencjami (mobbing, praca
za śmieszne pieniądze i nabijanie kiesy instytucji), czy możesz pomyśleć o
jednej z firm doradczych (o ile nie mieszkasz w malutkim miasteczku) - Open,
Expander, Notus, czy Goldenegg swoich oddziałów mają całkiem sporo. Żadna z
tych firm nie jest idealna, ale lepsze to niż w banku. Rodzaj współpracy także
do wyboru - może być umowa o pracę, zlecenie, działalność..

Nie dziw się osobie, która próbowała rekrutować. Jeśli nie ma się innych
argumentów.. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: SZYKANY W PRACY
SZYKANY W PRACY
Mobbing to psychiczne, długotrwale szykanowanie pracownika w pracy przez
przelozonych lub przez innych pracowników. Szczególnie silne natężenie
mobbing ma tam gdzie opanują stosunki feudalne. W polskim prawie nie ma
pojęcia mobbingu. Szykanowany pracownik ma bardzo nikłe szanse aby dochodzić
swoich praw. Inaczej jest w prawie szwedzkim, belgijskim czy angielskiem. Tam
pracownik ma szanse. Pozwany pracodawca musi udowodnić, że pracownik nie był
mobbingowany.
W Polsce problem psychicznego niszczenia pracowników został zauważony przez
obywateli o czym świadczy powstawanie stowarzyszeń antymobbingowych.
Stowarzyszenia nagłaśniają problemy przemocy w pracy, niosą pomoc osobom
mobbingowanym. Krajowe Stowarzyszenie Antymobbingowe
www.mobbing.most.org.pl ma siedzibę we Wrocławiu. Jego oddział tworzy się w
Krakowie. Osoby zainteresowane proszone są o kontakt na adres:
jnaliwajko@interia.pl Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - czy dręczy Cię szef?
Jestem, nie, nie jestem ofiarą mobbingu w pracy, ponieważ kontroluję sytuację.
Moja dyrektora wobec mnie stosuje tak klasyczną formę mobbingu, że muszę to
opisać. Wszyscy, których szefowie dręczą mają jedno na pocieszenie - szef
dręczy tylko tych wobec, których czuje się gorszy - to wyniki wielu badań
zachodnich ekspertów. Ja wykorzystuję swoją wiedzę o mobbingu do tego, by z
postawy szefowej czerpać korzyści - można tak. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - czy dręczy Cię szef?
Jestem "szefem" niewielkiej prywatnej firmy.
Nigdy nie dopuściłbym do żadnych objawów mobbingu w pracy.
Jeżeli ktoś ma problemy z własną osobowoscią, to niech rozwiązuje je
we własnym otoczeniu. Wyżywanie się na innych ludziach z powodów osobistych
problemów jest czymś okropnym, aczkolwiek spotykamy się już z tym będąc
uczniami szkoły podstawowej. Nasze "panie" często reagują bardzo dziwnie i
niezrozumiale w zalezności od własnych stanów depresyjnych.
Chciałbym jednak zwrócic uwagę na fakt, że czasami podwładni (szczególnie
odmiennej płci) próbują zdobyć wpływ na swoich przełożonych w niezbyt "czysty"
sposób. Oczywiście, to czy im się to uda zależy tylko od nas samych.
Ale człowiek jest tylko człowiekiem i każdy z nas ma chwile słabości i
zagubienia. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - czy dręczy Cię szef?
dot. przypadku Dekara
Przeżyłam taką samą historię też w banku. I szef i szef szefów stosują to jako
techniki "nowoczesnego zarządzania". Przynajmniej w jednym przypadku uważam że
podejrzanych o mobbing Sąd Pracy powinien kierować obligatoryjnie na
konsultację do psychiatry. To są chorzy niespełnieni ludzie, którzy działąją
na szkodę firm. Jeżeli firmy ich "używają", to muszą mieć pełną świadomość, że
pracują z "odbezpieczonym granatem". Mobberzy mają w dupie interesy firmy.
Może dzięki tej dyskusji któraś sprawa w sądzie pracy potoczy sie tym torem? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - czy dręczy Cię szef?
Mobbing jest elementem szerszego syndromu zjawisk i procesów dotyczących środowiska pracy. Ten szerszy
syndrom definiuję jako narastanie rozbieżności między treścią dwóch ważnych ról we współczesnym świecie -
rolą pracownika i rolą obywatela. Rola obywatela wymaga aktywności, podmiotowości, respektowania autonomii
i godności jednostki. Rola pracownika często oznacza represjonowanie tych atrybutów obywatelstwa. Uważam,
że dalszy rozziew między tymi rolami stanowic będzie zagrożenie demokracji. Fundujemy sobie różne złośliwe
" totalitaryzmy" w środowisku pracy. Nie zgadzam sie opinią prof. Obłója, że praca to środwisko "twardej"
konkurencji a nie klub towarzyski. Takie rozróżnienie nie dotyczy istoty sprawy. W gruncie rzeczy jest szkodliwe,
bo sytuuje problem w fałszywej perspektywie. Rzecz nie tylko w psychologii i mikroklimatach pracy, w stylach
kierowania i efektywności działania korporacji. Idzie o sprawę znacznie poważniejszą - właśnie o to, co to dziś
znaczy " być obywatelem"? Czy pełnienie tej roli można zawiesić na czas pracy? Czy z wymienionych wyżej
atrybutów tej roli mamy rezygnowac w pracy? Mobbing jest nie tylko psychicznym znęcaniem się nad
pracownikiem. To także atak na rolę obywatela. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing - czy dręczy Cię szef?
Gość portalu: Koolo napisał(a):

> Jeżeli w pracy prezentujecie ten sam poziom intelektualny co na tym forum to
> nie dziwię się waszym szefom, że mają was dość.
> To naprawdę szokujące jak ludzie są zdziwieni że w pracy trzeba pracować.
> Niech ci „poszkodowani” pomyślą krytycznie o sobie czy nie jest tak
> że wszędzie
> gdzie pracują trafiają na złego szefa

Szanowny kolego,

Życzę Tobie abyś trafił w końcu na kogoś kto zacznie Cię motywować przez mobbing
do pracy. Mam nadzieję iż wtedy przestaniesz wypisywać takie bzdury.

Są firmy w których liczą się ludzie, ich umiejętności i stosunek do pracy. Ale są
też i takie w których szeregowi pracownicy to "śmiecie" według ich szefów.

Pozdrawiam,
Robert Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Jak szukamy pracy: znajomości już nie działają
Porażka to Ty jesteś ograniczony urzędasie PUP... Nic dziwnego że wskaźnik
bezrobocia rośnie skoro mamy takich pośredników pracy jak Ty: o tak "świetnej"
znajomości rynku pracy i dzialających instrumentach.. Na instrumentach to ty
się może znasz ... ale co najwyżej tych co w spodniach nosisz. Wyobraź sobie że
większość przyzwoitych etatuów znalazłam .. ale niestety za protekcją a nie za
pośrednictwem żadnego pośredniaka. Mówiąc "przyzwoitych" mam na mysli warunki
pracy i płacy. Oferty z pośredniaka też mi się trafiły w mojej karierze
zawodowej .. ale nikomu nie polecam.. Generalnie praca za najniższą krajową z
nieterminową wypłatą, warunki pracy beznadziejne (niezorganizowane stanowisko
pracy, łamanie norm czasu pracy, mobbing itd.) z rotacją kadry niczym pszczół w
ulu. Nie wspomne już o "obsłudze" bezrobotnych w tych całych PUP-ach .. to jest
dopiero porażka .. urzędniczynom nie chciało się nawet do bazy zajrzeć jak
człowiek chciał sie skontaktować z potencjalnym pracodawcą .. od razu z góry
wiedzieli że oferta nie dla niego jest ... Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Kto może mi to wytłumaczyć?
Kto może mi to wytłumaczyć?
Czytam forum: ludzie piszą, że nie mogą znaleźć pracy.
Czytam gazety: mało ogłoszeń, chore wymagania.
Urzędy pracy: niewiele pomogą.
Czytam listy płac: głodowe pensje, żałosne warunki, łamanie praw.
Podatki i obciążenia: uwalają 1/3 mizernej wypłaty.
Benzyna rozwala domowy budżet.
W pracy mobbing ze względu na powyższe.
Dziura budżetowa z braku wpływów od pracujących obywateli. Bezrobotni
kosztują nas miliony.
W przychodniach nie ma lekarzy, do laryngologa trzeba czekać miesiąc z
bolącym uchem.

Czy ktoś może mi wytłumaczyć co jest z tym chorym krajem?
Czy tu się nie da obniżyć podatków i zusu, wpłynąć na wzrost miejsc pracy i
przedsiebiorczość? Czy ja źle myslę, że jeśli ludzie więcej zarobią to i
więcej wydadzą bądź zaoszczędzą i gospodarka się kręci?
Czy tylko ja mam wrażenie, że ta sytuacja jest utrzymywana specjalnie? Tylko
w jakim celu?

Wiem, że Państwo to skomplikowana machina, ale przecież musi byc jakieś
wyjście?







Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: citigold
Nie polecam tej pracy. Mobbing, stres, plany sprzedażowe rosną z dnia na dzień.
W citi nie szanuje się ludzi- będziesz tylko cyfrą. Oferta Citibanku nie
zmienia się od lat a więc wciskasz klientowi bubel żeby tylko wykonać plan. Ten
bank nie ma żadnej etyki (wobec klientów i pracowników). Kierownictwo tworzy
atmosfere wyścigu szczurów, pracownicy skaczą sobie do gardeł. Pracowałem
wcześniej w dwóch bankach i nigdie nie widziałem takich rzeczy jak w Citibanku
Męczyłem się tam strasznie. Jeżeli chodzi o zarobki to na początku w Goldowym
oddziale podstawa ok 3500 brutto + prowizje. Średnio w miesiącu wyciągasz (6000-
7000) oczywiście zależy też od tego jakie będziesz sprzedawać produkty. Goldowe
oddziały są nastawione na pozyskiwanie zamożnych klientów (czyli jest nagonka
na konta Gold i inwestycje) Jak masz stalowe nerwy to polecam:) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Mobbing w pracy
Mobbing w pracy
Witam- pracuję w jednym z banków i powszechna opinia że w bankach mobbing
jest na porządku dziennym niestety jest prawdą- w moim przypadku. Mój manager
niejednokrotnie używał do nas wulgarnych wyrazów a krzyk i poniżanie jest na
porządku dziennym. W tamtym tygodniu po kolejnym "krzyku" nie wytrzymałam i
podniesionym głosem odkrzyczałam że sobie tego nie życzę i życzyłabym sobie
szacunku. W tej samej chwili manager kazał mi natychmiast opuścić miejsce
pracy - zdać wszystkie dokumenty, klucze...Wykonałam to polecenie. Z powodu
silnego stresu trafiłam do szpitala w którym rozpoznano u mnie nadcisnienie -
wykonano mi EKG i skierowano na kolejne specjalistyczne badania - oczywiście
dostałam zwolnienie z pracy do końca pechowego tygodnia. Komentarz mojego
szefa był taki że symuluję i że na zwolnienie poszłam złośliwie :(
I teraz nie wiem co mam robić.
Umowę mam na czas określony do 30.11.2006 - w umowie jeden z punktów mówi że
umowa może zostać rozwiązana nawet z błahego powodu bez okresu wypowiedzenia-
np. niegrzecznego zachowania się w stosunku do pracowników bądź pracodawcy.
Jestem pewna że jeśli stawię się do pracy w dniu jutrzejszym to dostanę
wypowiedzenie i już jutro mogę zasilić kręgi bezrobotnych.
Co mogę zrobić w takiej sytuacji??
Jak się mogę bronić??
Bardzo proszę o pomoc Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Apelacja w procesie o mobbing
Mobbing w pracy coś na ten temat wiem, tylko teraz zaczęło się o tym mówić
głośno i bardzo dobrze, niech przełożeni wiedzą że nie są bezkarni. No cóż
czego się nie zrobi aby mieć pracę, człowiek jest w stanie wiele wytrzymać, ale
wszystko ma swoje granice, ja też zapłaciłam za to cenę największą czyli
własnym zdrowiem (leczę się systematycznie a u jakiego lekarza to każdy
inteligentny się domyśli)To jest moja cena za pracę i niezrównoważonego
przełożonego.Pozdrwiam Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: MOBBING-rozwiązanie pracy bez wypowiedzenia
MOBBING-rozwiązanie pracy bez wypowiedzenia
Od dłużczego czasu jestem obrażana, wyśmiewana, wyzywana (wulgaryzmy) przez
mojego pracowdawcę na oczach moich kolegów. Niezależnie co sie stało, a teraz
nawet bez przyczyny, sypią sie pod moim adresem różne niecenzuralne epitety.
Jestem na skraju nerwicy. Chcę odejść stąd jak najszybciej.Czy w polskim
prawie pracy dopuszcza się rozwiązanie umowy o pracę (czas nieokreślony, 1rok
pracy)bez zachowania okresu wypowiedzenia, a przyczyną takiego odejścia jest
mobbing? POMOCY.. to ważne.. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: MOBBING-rozwiązanie pracy bez wypowiedzenia
kolezanko jesli masz w pracy mobbing to nic innego jak nagraj na dyktafonie
sposób odnoszenia sie szefostwa do ciebie, zebys miała niezbity dowód w sadzie,
poza tym poinformuj pipowców oni tez musza o tym wiedziec bys miała sprawe
ułatwiona, nawet jak masz problem jak to zrobic to zadzwon do nich napewno
pomoga , a jak chcesz szefa wkurzyc bardziej to idz na chorobowe długotrwałe
moze przez okres 6-9 m-cy przemysli fakt swojego postepowania i moze sie
zmieni, a ty sobie odpoczniesz, no i szukaj nowej pracy przez ten czas, bo jak
wyzdrowiejesz to mozesz mu dac wypowiedzenie z innej przyczyny i nawet to
bedzie lepiej dla ciebie, przemysl, zastanów sie i zrobisz jak bedziesz
uwazac.pozdrawiam Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Zona szefa stosuje mobbing?
Grrrryzon, albo jestes mloda osoba, i nie rozumiesz co to jest mobbing w pracy,
albo jestes po prostu pracodawca.

Opisany przypadek jest typowym przykladem mobbingu. Mobbing nie musi dotyczyc
tylko drastycznych nagiec ze strony pracodawcow. W tym przypadku jest to
mobbing ze strony wspolpracownikow, a dokladniej tu ze strony zony szefa co do
normalnych rzeczy nalezec nie powinno. Z tego co czytam ta kobieta wykorzystuje
swoja pozycje rodzinna w biurze/firmie/instytucji, a tego nie powinno byc.

Jesli pracownik czuje sie zaszczuty przez obgadywanie go z innymi pracownikami
to jest to dla mnie typowe naduzycie.

Poza tym autorka wydaje mi sie nie chce wiedziec czy byl to mobbing czy nie,
ale czy ma racje w sporze o obrazki, wiec ja sie do tego odniose. Moim zdaniem
powinnas powiedziec stop i nie pozwolic sobie na ingerencje w takie duperele
jak obrazki na scianie. Jesli pokazesz ze sie boisz to na obrazkach sie nie
skonczy. Jesli to nie przeszkadza innych, a twierdzisz ze siedzisz sama to jest
ok. Nigdzie nie ma napisane ze w biurze nie mozna miec rzeczy osobistych. W
wielu instytucjach to widze. Wnioskuje ze nie ma wewnetrznych obostrzen co do
tego jesli twierdzisz ze inni tez tak maja udekorowane, a tylko Ciebie sie
czepia ta Pani.

Ja na Twoim miejscu na pewno bym nie zdjela. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Ciężarne baby a wyłudzanie zwolnień
jestes męska zakompleksiona wszą.dziwie sie że twoja matka urodziła takiego potwora.chyba przez przypadek????boisz się kobiet w ciązy, bo pewnie maja wyższe kwalifikacje od twoich!!!!!Kobiety w ciązy potrafia lepiej pracowac od takich lalusiów jak ty.A pracodawca płaci tylko 33 dni w roku za L4 swoich pracoewników, więc jak ty chorujesz co miesiąc po tygodniu to po prawie 7 miesiącach (w roku) tobie też płaci Zus.Chyba że jestes takim lizusem, że wykorzystujesz swój urlop wypoczynkowy , a może bierzesz bezpłatny?????? Szkoda mi twojego pracodawcy bo ma takiego drania za pracownika i pewnie jakbyś mógł to dałbys mu kopa w dupe.Pewnie przytakujesz swojemu pracodawcy i jestes lotny jak płyta chodnikowa, a twoja kreatywność została w domu na urlopie.
Zastanów sie co piszesz, mała wszo.Przez takich jak ty mamy doczynienia z mobbingiem w pracy, niepłatnymi godzinami nadliczbowymi, bo ty robisz za darmo i podpusszczasz swego pracodawce aby tępił innych.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: pytanie do pracownikow McDonald's , takze bylych
pytanie do pracownikow McDonald's , takze bylych
Witajcie. Mam pytanie jak w tytule. Kiedy wrzucam na google haslo Mc ,to
wyskakuje mi tysiace opinii, glownie negatywnych. Potwierdzaja sie opinie nt
mobbingu w pracy, wykorzystywania pracownikow przez szefostwo, zmuszanie do
nieplatnych nadgodzin lub nadgodzin platnych w "naturze" - jako kanapki, ktore
sobie mozna zabrac do domu... : / A nawet taka opinia, ze wiele osob
nieustannie jedzie na srodkach uspokajajacych, bo inaczej by nie wytrzymalo
ciaglego stresu i nadzoru wyzszych stopniem pracownikow. I ponoc kilku odeszlo
z restauracji "innej niz wszystkie" prosto do szpitala psychiatrycznego.

Czy ktos, kto kiedys tam pracowal, moglby podzielic sie swoja opinia? Czy
rzeczywiscie jest tak zle ? A moze to tylko tzw miejska legenda ?

I szczegolnie zalezy mi na informacjach od ludzi z krakowskich Mc, bo to jest
miasto, w ktorym planuje sie zatrudnic. Czy mozecie mi polecic/ odradzic
jakies placowki ze wzgledu na jakosc stosunkow podwladni - przelozeni tam
panujacych ?


pzdr
E Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Dlaczego Polacy nie lubią WARSZAWIAKÓW?
dziwnie sformuowane pytanie
Jak to Polacy nie lubią? Tzn. uważasz, że w Warszawie jest już więcej
Koreańczyków, niż Polaków? Jeszcze nie, jeszcze nie.
Jestem rodowitą Warszawianką i raczej nie spotykam się z tego tytułu z
przejawami niechęci, nawet jeśli stoję koło samochodu, bo chyba tylko po
rejestracji poznać, że z Warszawy. Może dlatego, że to mały samochód :-)
Ale przyznam, że przeżyłam coś w rodzaju mobbingu w pracy z powodu swojego
miejsca zamieszkania. A praca też była w Warszawie, tylko koledzy z pracy z
miast-satelitów i innych, trochę dalszych miejscowości. Jakoś strasznie
wszystkim przeszkadzało, że mogę dłużej spać, bo nie jadę tak długo do pracy.
Informacja o tym, że to mnie drożej kosztuje (czynsz itp.) jakoś nie przedarła
się przez mur niechęci.
Cóż - na szczęście to już była praca.
Oczywiście słyszę i czytam (choćby tutaj), że są jakieś antagonizmy i nie
ukrywam, że jest mi z tego powodu przykro. To nie jest moja wina, że urodziłam
się w Warszawie. Tu jest mój dom, tu spędziłam dzieciństwo i to miasto kocham.
Za Warszawę walczyli moi przodkowie. Nie uważam się z tego powodu za kogoś
lepszego od innych i zajmuję się swoimi sprawami.
Co o doświadczeń "z osobami z innych miast" - to z jakiego kto jest miasta
(wsi), czy nawet państwa pochodzi nie ma najmniejszego znaczenia, ważne jest co
sobą reprezentuje i przede wszystkim, jaki jest dla mnie. Jeśli w porządku, to
w porządku :-) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Proszę o radę-czy zmienić pracę
Dla mnie to masz raczej psychlogiczny problem, oczywiście nei chcę Cię obrazić.
Piszesz o rodzicach i mężu. Jesteś chyba zalezna od ich opinii i aprobaty.
Jesteś dorosłą kobietą, decydujesz o sobie sama. A czy oni mają tak dobrą
orientację na rynku pracy? Nie sądzę.
A kwalifikacje,o których piszesz, wykształcenie wyzsze, język i prawo jazdy, to
żadna rewelacja, minimum, bez którego o jakąkolwiek pracę dziś trudno. Każdego
dnia do warszawy przyjeżdżaja setki osób o twoich kwalifikacjach, także z
doświadczeniem. Dziesiątki tysięcy absolwentów właśnie w tym momencie broni
magisterki i wyrusza na podbój rynku pracy. Do tego są jeszcze lepiej
wykwalifikowani od ciebie, którzy w desperacji poszukują pracy,aby ją zmienić z
różnych powodów np mobbing.
Jakiej pracy chcesz szukać? Na jakim stanowisku?
A sama decyzja czy zaryzykować, od ciebie zależy. Czy dacie sobie z mężem radę
jeśli rok będziesz szukać innej pracy? Musisz się przygotować na długie, żmudne
poszukiwania, bo masz wysokie wymagania. Przygotuj się też na to, ze pracoidawcy
moga Cię wyśmiać!!! z takimi oczekiwaniami. W niektórych miejscach zaproponują
ci zajęcie za tak smieszne pieniądze, że poczujesz się upokorzona. zdakjesz
sobie z tego sprawę?Jak zniesiesz okres kiedy nie będziesz miała własnych
pieniędzy? (Podejrzewam, że rodzice pomogą:>>, więc to nie problem) Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Eka-production
www.portaldlasekretarek.pl/84,uroda-i-zdrowie/zdrowie,10/mobbing-w-pracy-perspektywa-psychologiczna
wysterczy kliknac na niebieski link poczytac i sie zastanowic gdzie sa
przekroczone granice... Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Praca w Sitel Polska
Ja też jestem ciekawa jak się pracuje w Sitelu. Z tego co pisaliście i 360 stron
dyskusji trudno cokolwiek wywnioskować poza tym, że większość pracowników jest
niezadowolona z płac, szefostwa i braku perspektyw. Nie napisaliście 1. Dlaczego
wszyscy nazywają tą firmę call centre - mam nadzieję że nic się tam nie
sprzedaje (tak notabene to nie jest jedyna firma tego typu która uprawia
mobbing, praca jest zbyt niesprawiedliwa a warunki fatalne, tyle tylko że w
takiej firmie akwizycyjnej po polsku ludzie zarabiali 7-8 zł. na godz.i muszą
sprzedać określoną ilość produktów ) 2.Ile się tam naprawdę zarabia: 19/h czy
1500zł bo to różnica, więc konkretnie; 3. Ze strony trudno było wywnioskować,
czym się ta firma ...trudni. WWW>SITEL>PL to strona zbudowana...dla przyszłych
pracowników firmy S., a więc nic nie mówiąca :D 4.Czy w Sitelu nie pracuje się
przypadkiem DLA firmy np. niemieckiej czy włoskiej która nie chce naciągać sobie
budzetu płacąc uczciwie w Euro Niemcowi czy Włochowi?
Bo coś tu nie tak... :X Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: wypalenie zawodowe
Nie ma znaczenia ile lat pracujesz -wypalenie zawodowe może dopaść również
młodych pracowników. Wiem to ze szkolenia. Ważna jest umiejętność odzielenia
sfery zawodowej od prywatnej, wygospodarowanie czasu tylko i wyłącznie dla
rodziny, bądż dla siebie -np. aktywny wypoczynek w weekend, kursy nie zawodowe,
ale np. hobbystyczne, relaks z lekturą, spotkania towarzyskie.
Osoby, które nie potrafią odpuścić tematu praca- szkolenia, przygotowywanie się
na zajęcia, zawężanie kręgu znajomych do ludzi z branży, w internecie/mediach
szukają tematów związanych z pracą - znacznie szybciej wypalają się zawodowo.

Na wypalenie mają wpływ nasze cechy osobowościowe- czyli jak bardzo jesteśmy
wrażliwi? zatroskani-zalęknieni? ambitni i prefekcyjni?

Na wypalenie ma wpływ też atmosfera miejsca pracy- mobbing, wyścig szczurów
-jednym słowy toksyczne miejsce/ludzie przyspieszają ten proces.
Może pomóc zmiana miejsca pracy, chyba, że wpadnie się w gorsze bagno -to już nie.
Trzeba coś zmienic-czasami nawet zawód, nikt za nas tego nie zrobi. Można
próbować SIĘ zmienić.
Najważniejsze to umieć nabrać dystansu.
-pozdrawiam M. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: poszanowanie godności w pracy - warszawianki
poszanowanie godności w pracy - warszawianki
Kochane, jest konferencja na ten temat 3 kwietnia w Warszawie. Dokładnie chodzi o Poszanowanie godności w stosunkach pracy: mobbing, molestowanie, molestowanie seksualne, dyskryminacja.
Gdyby któraś była zainteresowana to udział jest bezpłatny.
Co Wy na to? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: ekhm
ech ja tez mam MEGA mobbing w pracy, wiec se zdecydowalam na dziecko, bo
myslalam ze zwariuje.
pomyslalam: CHOC TROCHE ODPOCZAC!!!!!!!
wiem, wiem co myslisz na temat L4, ale z kolegami sie zastanawialismy, co dla
ciezarnej w naszej pracy jest gorsze: siedzenie w biurze, czy patrol...
stwierdzil: LEPIEJ idz w patrol... tak ze sie tez bałam ze nie dostane tego L4,
nie mam podstaw prawnych, nikogo nie podałam do sadu o mobbing itd.
Ale zaciazyłam potrojnie, wiec siedze na dupsku i odpoczywam o wiele dłuzej niz
marzyłam a i mam czas szukac innej pracy.
Mieszkamy w małej przybudowce 6 osób, i czytaj co pisze Gimel: TO JEST MOTOR!!
jakby nie trojaczki, to pewnie ciagle bysmy zwlekali z budowa, a tak ruszylismy
zadki i działamy. Wszystko sie da!
A moze to bedzie lek na depreche??
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Depo-provera- silne bole i plamienia
Depo-provera- silne bole i plamienia
Witam,
sorki, pewnie ten temat byl juz poruszany tutaj wiele razy, ale nie potrafie
go teraz namierzyc, a bardzo zle sie dzisiaj czuje i nie mam sil wisiec na
kompie.Mam endo (pisalam o tym kilka m-cy wczesniej)najpierw dostalam
Danazol, ale spowodował u mnie powazne skutki uboczne. Lekarze zdecydowali,
ze mam brac zastrzyki, wlasnie depo-provere od stycznia br,(co 30 dni), I
bylo w miare wszystko OK, pewnie ze mam uderzenia goraca, wahania nastroju,
troszeczke przytylam, ale to nic. Od ok. 2 tygodni, moze ciut wiecej, zaczely
sie bole (myslalam, ze to z powodu silnych stresow w pracy - mobbing
niestety), praktycznie coraz silniejsze z dnia na dzien, mam wrazenie ze to
wlasnie jajniki bardzo mnie bola, zaczelam uzywac czopki p-p diclac, zeby
jakos funkcjonowac,ale pojawilo sie rowniez plamienie, teraz juz silniejsze i
jestem przerazona, czy dzieje sie cos zlego, czy to normalny objaw, ponoc
@miala sie zupelnie zatrzymac no i tak bylo do tej pory. Badania mam na maj
wyznaczone,ale teraz juz nie wiem co robic. Prosze o Wasze uwagi, osobiste
doswiadczenia w tej sprawie. Pozdrawiam Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Zapewnić zdrowie wszystkim
abstrakt2003 napisał:
/.../
> PS
> Ludzie przede wszystkim powinni dbać o swoje zdrowie sami a nie oczekiwać od
>lekarzy cudu!

Teoretycznie to racja.
Musisz jednak pamietać, że ogromna większość ludzi nie wie co to znaczy dbać o
swoje zdrowie.
Nie są tego uczeni. Nigdzie.
Niewielki procent, powoli wzrastający, wie na czym to polega.
Trzeba również pamiętać, że warunki życia i pracy u większości ludzi, nawet
tych świadomych,są zaprzeczeniem dbałości o zdrowie.
Choćby powszechne wyzyskiwanie ich w pracy.
Nagminne jest pracowanie po kilkanaście godzin dziennie /choćby przy
komputerze/, również w weekendy, niewykorzystywanie w terminie urlopów i brak
troski pracodawcy o właściwe warunki pracy.
Permanetne zagrożenie i lęk przed utratą pracy, powszechny mobbing w pracy.
Trudności w dostępie do do działań związanych z profilaktyką
zdrowotną/np.szczepienia/.
Skrajnie niskie zarobki, nie dajace żdnej szansy na racjonalna rekreację,
niezwykle ciężkie warunki życia w okresie emerytalnym.
Niedofinansowanie powszechnej służby zdrowia, nie tylko w Polsce /vide GB/.
Państwo musi w podstawowym wymiarze dbać o zdrowie obywateli.
Nawet gdy większść już będzie żyła dostatnio.

Witek

PS. Przepraszam, ze nie jest to wypowiedź "filozoficzna"

Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: zwykły człowiek
kamfora napisała:

> W wątku re-sentymentalnym Witek napisał:
>
> "Rewolucyjne nastawienia będą istnieć tak długo, jak długo zwykły człowiek
> będzie pozbawiony godnej opieki zdrowotnej i nauki.
> Obecnie dzięki mediom stale słyszy i widzi, że gdy brakuje mu chleba,
> pozostaje mu jeść ciastka..."
>
> Kto to taki "zwykły człowiek"? Czy nie wydaje Wam się, że w ostatnich czasach
> jakby wzrosła liczba tych, którzy uważają, że im "się należy" (z
> racji...jakichkolwiek) od innych ludzi? Z tej przyczyny niewiele brakuje, aby
> zmuszać tych "innych" (nie-zwykłych?) do heroizmu. Zresztą już lekarze
> krzyczą, że są do heroizmu zmuszani. Można przypuszczać więc, że nie za
> bardzo poprawi się ta opieka. Podobnie jest z nauką.
>

Kłopot w tym, że w Konstytucji wszyscy mają prawo do leczenia i nauki.
Jak to wyglada w praktyce już wiemy.
Wydaje mi się, że te dwie dziedziny życia wyzwalają szczególnie wiele
negatywnych emocji.
Szczególnie gdy doda się już powszechny lęk o pracę i rozgoryczenie wynikajace
z tego jak ludzie sa traktowani w pracy.
Mobbing jest już nie tylko jakimś "zagranicznym pojęciem...
Jeśli do tego dodamy osłupienie z jakim patrzy sie na to, co dzieje się w
Sejmie, mamy obraz frustracji w jakiej znajduje się nie tylko "zwykły człowiek".

Witek Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Główny problem - brak kultury (osobistej)
Główny problem - brak kultury (osobistej)
Sytuacja w Polsce to wynik braku kultury mieszkańców. Połamane ławki,
pomalowane ściany, pobite szyby, śmieci, jazda po pijaku, bluzgi w kościele,
mobbing w pracy, złodziejstwo, oszukaństwo. Jak z tym walczyć, jak temu zaradzić?
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Ranking nierzetelnych pracodawców
Ranking nierzetelnych pracodawców
Proponuje stworzyć ranking firm i ludzi, u których nie warto pracować. Firm,
które oszukują pracowników lub stosują mobbing w pracy. Wiadomo, że przy
dzisiejszym bezrobociu nie ma, w czym wybrzydzać, ale nie możemy pozwolić
żeby w imię tego oszuści wykorzystywali innych ludzi do darmowej pracy lub
poniżali. Szanujmy się nawzajem i piszmy o instytucjach, które stosują tego
typu praktykach.
Ja napisze jako pierwszy o firmie, o której było ostatnio głośno, czyli
Chłodnie Igloopol. Każdy wie ja zostali oszukani pracownicy tej firmy: nie
wypłacanie wynagrodzeni, środków czystości, nie płacenie za ZUS i pogrążenie
wszelkich możliwości na odzyskanie pieniędzy.
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: 2006 - jaki byl dla was ten rok? A plany na 2007?
Sylwku, miej litosc, tylko nie ZUS-y... Mialam sobie podczas pobytu w Polsce
przadek zrobic w tym dziadostwie, mamusia gnebila dzien w dzien, a i tak cala
teczke z papierzyskami z powrotem do Rumunii przywiozlam. Przejrze, jak bede
miala dobry nastroj
2006 marniutki. W najblizszym otoczeniu jedna operacja, jedna paskudna choroba,
trzy lapy w gipsie i trzy kwartaly mobbingu w pracy, poza tym ok. 2007 =
schudnac, oczywiscie, do Polski czesciej jezdzic (mobbing sie skonczyl!) i
przetlumaczyc cos rozsadnego.
I poczuc doglebnie, ze zycie ma sens, czego wszystkim zycze... Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Nie mam już siły!!! zapadam sie...
Nie ,nie przesadzasz. Uwazam,z e masz mobbing w pracy. Poszlabym do
Citizen Burea Advice i opisala problem i poprosila o porade. Tam
uzyskasz pomoc za darmo.
Czy watro sleczec w takiej pracy, ktora rujnuje Cie psychicznie i
Twoje zycie prywatne? Czasami dla pieniedzy nie warto az tak sie
poswiecac.



Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: DZIEŃ OTWRTY W BANKU PEKAO SA
Ano było tak (w skrócie)- Dialog 2005 nie pozwolił na to, aby na
spotkanie przyszli ludzie z listy, więc przyszli wszyscy, którzy
chcieli i mogli przyjść. Wcześniej zdecydowaliśmy, że będziemy mówić
o wszystkim co nas wkurza. Lokalna Kadra nie uczestniczyła w
spotkaniu, a my jechaliśmy na ten toporny Rocket, na CMI, tabelki i
inne duperelki, na procedury, a nawet mobbing w pracy był poruszony.
Wrażenie - pozytywne, byliśmy wysłuchani. Realia - nie spodziewamy
się szybkich zmian, ale przynajmniej niech wiedzą jak faktycznie
jest. Gdyby wszędzie ludzie mówili otwarcie, pwenie by Ich ruszyło. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: Proszę wszystkich o pomoc !!!!
Radca prawny Banku nie będzie działał przeciwko pracodawcy, to zły
pomysł na doradztwo. Koleżanka musi wynająć prawnika. Musi też mieć
dowody, że doznała mobbingu w pracy. Jeżeli nie ma na to świadków,
to przepadła. Ja na jej miejscu podałbym za świadków wszystkich,
którzy mogliby potwierdzić zdarzenia świadczące o mobbingu. Ciekawe,
czy będą w stanie w sądzie składać fałszywe zeznania. Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: APEL DO PRACOWNIKÓW ORAZ BYŁYCH PRACOWNIKÓW BANKU
Jestem z Tobą. Jeżeli chcesz ich oskarżyć o mobbing, musisz to napisać w
wypowiedzeniu, bo jak tego wtedy nie zrobisz to już "po ptokach". Możesz się
powołać na art.943 § 2. Kodeksu pracy mobbing oznacza działania lub zachowania
dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na
uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika, wywołujące u
niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej, powodujące lub mające na celu
poniżenie lub ośmieszenie pracownika, izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu
współpracowników.

Pracodawca jest obowiązany przeciwdziałać mobbingowi (art. 943 § 1. K.p.).
Możesz odejść z dnia na dzień ze względu na ciężkie naruszenie praw
pracowniczych przez pracodawcę, ale później musisz to udowodnić przed sądem. Nie
wiem jaka jest Twoja sytuacja, na ile mocne są Twoje dowody, bo ja chociaż
odeszłam z powodu mobbingu, nie zdecydowałam się tak tego określić.No niestety,
teraz tego żałuję, dałam się zastraszyć, ale Tobie kibicuję gorąco.Obyś wytrwał
w swoim postanowieniu Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: zapraszam na podobne forum
zapraszam na podobne forum
Witajcie nie chce byc konkurencją dla tego forum, jednak moje ma troszkę inne
przeznaczenie. Zapraszam wszystkich do opisywania swoich historii również
tutaj:
forum.gazeta.pl/forum/71,1.html?f=36844
Wasze historie posłużą mi w pracy licencjackiej, której tamatem jest właśnie
mobbing. Praca będzie pisana na wiosnę 2007 roku i liczę że dzięki Wam
zdobędę mnóstwo materiału na temat polskiego mobbingu.
pozdrawiam
123mobbing
Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Temat: standardy służbowy ubiór - czy to mój problem?
pojęcie mobbingu

Według art. 943 § 2. Kodeksu pracy mobbing oznacza działania lub zachowania
dotyczące pracownika lub , polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub
zastraszaniu pracownika, wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności
zawodowej, powodujące lub mające na celu poniżenie lub ośmieszenie
pracownika,izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu współpracowników.

Interpretuję:
W PKO BP prowadzone są też masowo działania pracodawcy skierowane przeciwko
pracownikowi polegające na nękaniu (zastraszaniu), poprzez wymaganie i
zobowiązywanie do przychodzenia do pracy w wymaganym stroju służbowym, kupionym
przez pracownika za swoje pieniądze.

I co na to ZZ i PIP ? Przeczytaj więcej wypowiedzi z wątku



Strona 1 z 4 • Wyszukano 359 wypowiedzi • 1, 2, 3, 4

comp
co to jest Kodeks pracy Co to jest kreatywność w pracy co to jest Kodeks drogowy Co to jest las równikowy co to jest kąt nachylenia dachu Co to jest konstytucję Co to jest komunikacja międzykulturowa Co to jest kryzys gospodarczy co to jest Metoda jopkowania Co to jest Kontrola w administracji Fajne pupcie
odloty z polski
1521247
Pomnik Jana Pawła II
Cytat

Długość życia ludzkiego - to punkcik, istota - płynna, spostrzeganie - niejasne, zespól całego ciała - to zgnilizna, dusza - wir, los - to zagadka, sława - rzecz niepewna. Marek Aurelisz
De mortuis nihil nisi bene - o zmarłych dobrze albo wcale (mówić). (mówić). (mówić)
Aby mieć właściwe spojrzenie na własną pozycję w życiu, człowiek powinien posiadać psa, który będzie go uwielbiał, i kota, który będzie go ignorował. Derek Bruce
Actor sequitur forum rei. - dla powoda właściwy jest sąd pozwanego
A capite - od początku; od głowy.

Valid HTML 4.01 Transitional

Free website template provided by freeweblooks.com